绩效考评的特点不包括-X题卡

绩效考评的内容不包括

能力考评态度考评业绩考评晋升考评

按照绩效面谈的具体内容区分它不包括

绩效计划面谈绩效考评面谈绩效监督面谈绩效指导面谈

绩效管理的准备阶段需要解決的基本问题不包括P221

明确效管理的对象,以及各个管理层级提出各类人员绩效考评要素(指标)和标准体系根据绩效考评的内容,正确选择绩效考评方法绩效考评结果数据的处理方法以及应用范围和原则

绩效沟通的主要内容不包括

绩效辅导沟通绩效改进沟通绩效考评沟通绩效计划沟通

根据绩效考评的内容不同绩效考评的类型不包括

品质主导型行为主导型效果主导型能力主导型

绩效管理信息系统组成音分不包括

绩放考评后台系统绩效考评实施系统绩效考评结果分析系统绩效考评的辅助系统

对考评者培训的具体内容不包括

考评指标绩效反馈考评方法考评程序

绩效考评的特点不包括

独立性指向性针对性时限性

在绩效管理的总结阶段绩效诊断的主要内容不包括

对企业绩效管理制度的诊断对企业绩效管理体系的诊断对考评者、被考评者的全面全过程的诊断对各单位主管应承担的责任的诊断

绩效管理系统评估的内容不包括

对管理制度的评估对绩效管理体系的评估对绩效考评指标体系的评估对考评反馈面谈的评估

进行360度考评前要对考评者进行培训培训的内容不包括

沟通技巧反馈评价结果的方法考评实施技巧绩效考评指标的设计

一般而言基于信息化绩效考评系统的构成不包括

绩效考评后台系统绩效计划设计系统绩效考评实施系统绩效结果分析系统

绩效管理系统评估的内容不包括

对管理制度的评估对绩效管理体系的评估对绩效考评指标体系的评估对考评反馈面谈的评估

绩效监控的关键点不包括

管理者领导风格的选择和绩效辅导水平管理者和下属之间绩效沟通的有效性绩效考评信息的有效性绩效指标和标准的科学性最后是绩效考评信息的有效性

在绩效管理的应用开发阶段进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展的入手点不包括

考评者的绩效开发重视考评绩效管理能力的开发绩效管理的系统开发企业组织的绩效开发

基于信息化绩效考评系统中绩效考评后台系统的主要功能不包括

搭建组织架构构建考评体系设定考评标准明确考评权限

按照时间周期的纬度可以把所有绩效指标的考评分为若干种类其中不包括

年度考评、半年度考评旬考评季度考评、月度考评周考评和日考评

按照绩效面谈的具体内容区分它不包括

绩效计划面谈绩效考评面谈绩效监督面谈绩效指导面谈

绩效管理不包括环节

绩效计划绩效监测绩效考评企业人事决策

绩效管理信息系统组成部分不包括

绩效考评后台系统绩效考评实施系统绩效考评结果分析系统绩效考评的辅助系统

绩效考评的特点不包括（）。

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绩效考评的特点不包括（ ）。

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