工资结构线-X题卡

奖金属于短期激励工资效益工资属于长期激励工资业绩工资属于短期激励工资中级管理人员浮动工资比例较小工资结构分为固定部分和浮动部分两大类

工资市场结构水平工资水平工资结构工资等级工资结构政策

工资指导线工效挂钩比例最低工资指导线社会平均工资线

技术等级岗位等级职能等级结构

宽带式工资结构支持直线型组织结构宽带式工资结构有利于工作岗位的变动宽带式工资结构有利于工作绩效的改进宽带式工资结构能引导员工自我提高

愈大愈小不变不确定

愈大愈小不变不确定

年度工资增长基准线年度工资增长下限强制线年度工资增长预警线

工作为导向的工资结构绩效为导向的工资结构能力为导向的工资结构组合工资结构

职务评价分数所属薪资等级实付工资劳动生产率

技术工资业绩工资工龄工资基础工资谈判工资

工作评价工资结构线的确定因素综合分类工资分级

绩效工资补贴工资奖金固定工资

基准职位定价法当前工资调整法直接定价法设定工资调整法

不同贡献员工的收入差距变大不同贡献员工的收入差距变小实际工资值与工作评价值的比率变大工作评价值与实际工资值的比率变大

愈大愈小不变不确定

宽带式工资结构有利于工作绩效的改进宽带式工资结构支持直线型组织结构宽带式工资结构有利于工作岗位变动宽带式工资结构能引导员工自我提高

工资结构线