劳动法调整的对象是-X题卡

社会保险制度劳动关系以及与劳动关系密切相关的其他社会关系工资待遇企业经营管理

劳动法调整的是狭义上的劳动关系劳动关系是社会劳动过程中发生的关系劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整

劳动合同关系与劳动关系密切的所有关系劳动关系劳动收入问题

劳动法和民法的调整对象产生的基础相同劳动法律关系与民法的主体不相同劳动法律关系与民法的主体相同，但主体的权利义务不同劳动法与民法的调整的原则不完全相同

用人单位工会组织劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系劳动者

劳动法有特定的调整对象劳动法有特定的主体劳动法有独立的内容体系劳动法有特定的调整方法

劳动者用人单位工会劳动关系及劳动关系密切相关的其他社会关系

劳动者用人单位工会劳动关系

经济关系劳动法律关系劳动关系经济协作关系

劳动法调整的是狭义上的劳动关系劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整

劳动经济关系劳动关系劳动合作关社会保障关系注：社会保障法的调整对象：社会保障关系

《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系保护劳动者的合法权益是《劳动法》的立法目的之一劳务关系属于《劳动法》的调整对象农业劳动者不适用《劳动法》国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

劳动法和民法的调整对象不同劳动法与民法的主体不相同劳动法与民法的主体相同，但主体的权利义务不同劳动法与民法的调整的原则不完全相同

劳务关系劳动关系与劳动关系有密切联系的其他关系劳动者在劳动过程中与其他劳动者之间的关系

劳动法调整的对象是( )。