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分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 找出问题发生的最主要原因 制订措施计划 按计划实施
找出其中存在的变化 找出其中存在的差距 杜绝法律风险的发生 为提出问题和分析问题的原因提供参考资料
表示两个变量之间变化关系和相互作用的图 一种条形圈,表示时间和数据,用来研究系统中或过程中的问题及变化 一种查清影响产品或工作质量的关键因素的统计方法 一种简单的绘图表,表示时间进展的数据,可找出进程中趋势的变化 在过程中找出问题,分析原因,通常用该图表法评估问题及原因
找出问题发生的原因 找出问题发生的最主要原因 分析现状,找出问题 提出遗留问题并处理
分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 制定措施计划 按计划实施。
发掘原因 整理问题 找出重要的问题点 .找出问题的分布
这种询问比较简单,调查结构容易整理 这种方法能深入了解被调查者的心理活动 不但能找出问题所在,还能找出问题的原因 对调查人员要求不高
CIPP评价模式 差距评价 外观评价模式 目标评价模式
分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 制定措施计划 实施措施计划
定资料级别、找出问题、修改意见、复查审核、上交存档 定资料级别、修改意见、找出问题、复查审核、上交存档 修改意见、找出问题、复查审核、定资料级别、上交存档 找出问题、修改意见、复查审核、定资料级别、上交存档
制订、展开、动态管理、考评 宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案 横向展开、纵向展开、考核、评价 宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开
城乡区域发展差距和居民收入分配差距依然很大 收入分配秩序不规范 隐性收入、非法收入问题比较突出 部分群众生活比较困难
分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 找出问题发生的最主要原因 总结经验,巩固成绩,将工作结果标准化 提出遗留问题并处理
分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 制定措施计划 实施措施计划
分析现状,找出问题 找出问题发生的原因 找出问题发生的最主要原因 提出遗留问题并处理