在设计薪酬调查问卷时一般要求填写问卷时间不应超过小时-X题卡

把相关的问题分开，分散收集信息调查问卷语言规范，问题简单明确充分考虑信息处理的简便性和正确性确保表格中的每个调查项目都是必要的先明确薪酬调查问卷的主要内容，再设计调查表

明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计表格尽量采取选择判断式提问充分考虑信息处理的简便性和正确性分散相关问题使用复杂的打印样式以确保问卷的美观性

业务信息应以某种方式得到证实；不能依赖内部控制调查问卷；管理人员填写调查问卷时内部审计师不在场；调查问卷的设计没有涉及会计操作和控制。

0.5 1 2 3

调查问卷可随意发放一项问卷调查过程中可以修改问卷继续调查问卷的“有效率”是指回收问卷占所有发放问卷数量的比重问卷设计要考虑到被调查者的填写时间

调查问卷应随意发放可以边调查边修改问卷问卷的“有效率”是指回收问卷占所有发放问卷数量的比重问卷设计要考虑到调查者的填写时间

0.5 2 1 2.5

业务信息应以某种方式得到证实。不能依赖内部控制调查问卷。管理人员填写调查问卷时内部审计师不在场。调查问卷的设计没有涉及会计操作和控制。

1小时 2小时 3小时 4小时

明确设计主题→进行促销性回答→设计调查问卷初稿→设计正式调查问卷设计调查问卷初稿→明确设计主题→进行促销性回答→设计正式调查问卷明确设计主题→设计调查问卷初稿→进行促销性回答→设计正式调查问卷明确设计主题→设计调查问卷初稿→设计正式调查问卷→进行促销性回答

调查问卷应随意发放可以边调查边修改问卷问卷的“有效率”是指回收问卷占所有发放问卷数量的比重问卷设计要考虑被调查者的填写时间

调查问卷应随意发放可以边调查边修改问卷问卷的“有效率”是指回收问卷占所有发放问卷数量的比重问卷设计要考虑到调查者的填写时间

标准性匿名性通俗性简略性

调查问卷可随意发放一项问卷调查过程中可以修改问卷继续调查问卷的"有效率"是指回收问卷占所有发放问卷数量的比重问卷设计要考虑到被调查者的填写时间

在设计薪酬调查问卷时，一般要求填写问卷时间不应超过( )小时。