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非物质报酬激励,包括( )和良好的工作条件与环境等。

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(A) 工作报酬  (B) 学习发展环境  (C) 工作条件  (D) 人际关系环境  (E) 工作环境  
工作报酬  工作内容、直接主管  工作合作伙伴  劳动环境  工作条件  
工资报酬  工作成就  受重视和提升  工作性质  工作条件  
报酬、成就、认可、责任  报酬、工作条件、良好的工作环境  成就、责任、良好的人际关系和成长  成长、成就、责任  
提供给员工更高的工作报酬  加强对员工的监督和控制  设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务  创造良好的工作条件  
赏识  荣誉  地位  培训,晋升  良好的工作条件  
发展和晋升机会  物质工作条件和工资水平  激励因素和保健因素  公司政策和管理措施  
工作报酬  学习发展环境  工作条件  人际关系环境  工作环境  
工作责任  工作的挑战性  工作成就  工资报酬  工作条件  
保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关  保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关  保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关  保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关  
工作条件和工作环境  激励措施与激励方法  工作内容和工作本身  工作业绩与工作效率  
激励因素  保健因素  积极因素  消极因素  

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