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试述货币薪酬指数化的历史起源(仅以美国为例)
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薪酬管理《薪酬管理》真题及答案
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证券投资基金作为社会化的理财工具起源于美国
下列关于企业薪酬调查数据的说法不正确的是2011年5月二级真题
可以忽略历史薪酬数据的收集
要收集货币薪酬数据
尽可能做到全面、深入、准确
要收集非货币薪酬数据
资料:1M公司历史成本名义货币的财务报表 M公司资产负债表历史成本名义货币 2有关物价指数 200
薪酬水平与物价水平之间的关系主要涉及
物价水平
薪酬水平
实际薪酬与货币薪酬关系
薪酬水平指数化
薪酬水平与通货膨胀
在学习历史的过程中掌握论从史出史论结合的方法有助于学生形成证据意识培养思维能力如论点美国领先科技发展
货币薪酬指数化可以分为两种即和
西方学者认为货币薪酬指数化可以部分地消除在收入分配上所造成的影响
观察下图从中可以得到的历史信息是
以美元为中心的世界货币体系建立
反映了国际贸易自由化
标志着国际货币基金组织的建立
说明美国黄金储备居世界第一
在现时成本会计中下列说法正确的有
货币性项目不需要再作调整
非货币性项目不需要再作调整
计算非货币性资产的已实现持有损益和未实现持有损益
非货币性项目以一般物价指数将账面上的历史成本调整为现时成本
非货币性项目以个别物价指数将账面上的历史成本调整为现时成本
货币薪酬指数化可以分为
部分指数化
地区指数化
国家指数化
经济水平指数化
百分之百的指数化
观察下图从中可以得到的历史信息是
以美元为中心的世界货币体系建立
反映了国际贸易自由化
标志着国际货币基金组织的建立
说明美国黄金储备居世界第一
货币经纪公司最早起源于
美国
英国
中国
意大利
薪酬指数化会产生和效应
在学习历史的过程中掌握论从史出史论结合的方法有助于学生形成证据意识培养思维能力如论点美国领先科技发展
以条文规定的形式把薪酬和某种物价指数联系起来当物价上升时薪酬也随之上升称为
货币薪酬指数化
物价补贴
法定薪酬
基本薪酬
下列关于企业薪酬调查数据的说法不正确的是
可以忽略历史薪酬数据的收集
要收集货币薪酬数据
尽可能做到全面、深入、准确
要收集非货币薪酬数据
政府运用财政收入的一部分按照一定的规则在价格上涨之后对居民的消费品进行补贴的制度称为
货币薪酬指数化
物价补贴
福利制度
保险制度
薪酬指数化会对货币震荡条件下的产出和就业有作用
试述货币薪酬指数化的含义
证券组合的分类通常以组合的投资目标为标准以美国为例证券组合可分为 Ⅰ.收入型Ⅱ.增长型Ⅲ.货币市场型
Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ
Ⅰ.Ⅱ
Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
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考评者对被考评者容易心存顾虑致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是
以下关于宽带式工资结构的说法错误的是
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的绩效考评着眼于专评干什么如何去干的等内容
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薪酬调查的结果可以为下面哪些工作提供依据
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