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在()的建立过程中,积累了集权、分权到再集权的实践经验。

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经历了一个由分权到集权的过程  经历了一个由集权到分权的过程  保持了分权的传统  保持了集权的传统  
集权与分权的成本和利益  环境  规模  管理者的管理水平  
在组织中,过分集权和过分分权,都会对组织的活动和运行造成消极影响  领导者可以根据自己实际情况,确定集权和分权的程度  在组织构建过程中,管理者必须确定有利于组织运行活动和实现其目标的集权和分权程度  组织必须根据有利于组织目标实现和任务完成的要求,从组织的具体情况出发,实现组织集权和分权的合理结台  
任务与目标原则  专业分工和协作原则  有效管理幅度原则  集权与分权相结合的原则  稳定性和适应性相结合的原则  
便于领导原则  专业分工和协作原则  有效管理幅度原则  职权与职责对等原则  集权与分权相结合的原则  
大革命时期  国内革命战争时期  抗日战争时期  解放战争时期  
在组织中,过分集权和过分分权,都会对组织的活动和运行造成消极影响  组织必须根据有利于组织目标实现和任务完成的要求, 从组织的具体情况出发, 实现组织集权与分权的合理结合  在组织构建过程中, 管理者必须确定有利于组织运行活动和实现其目标的集权和分权程度  领导者可以根据自己的实际情况,确定集权和分权的程度  
各有利弊  集权好于分权  分权好于集权  集权与分权相互独立  
积累了丰富的实践经验  经过抗日战争的锻炼  充分认识中国民主革命的规律  对正面经验的总结  
目标一致原则  集权与分权相结合原则  管理幅度原则  职责与职权对等原则  
呼吁社会重视大学创业教育工作  加强活动的有效指导  建立有效的激励机制  建立大学生科技创新和创业活动专项基金,建立科技创新活动和创业活动实践基地  
母公司型企业集团内部集权与分权  子公司型企业集团内部集权与分权  母子公司型企业集团内部集权与分权  集团本部一事业部型企业集团内部集权与分权  集团本部一事业部型企业集团内部集权