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据统计，有25%的名牌大学毕业生在求职中有家庭或熟人帮忙，这对求职有帮助 调查表明，高考成绩高于省平均分的毕业生起薪比低于省平均分的毕业生高出17% 有些学生并非通过高考进入名牌大学，而是通过自主招生、保送生、特长生等招生渠道进入 调查显示，拥有技术证书和有过兼职经历能提高毕业生的起薪
高级技术人员劳动力市场 建筑工人劳动力市场 名牌大学毕业生劳动力市场 企业经理人员劳动力市场 家政服务人员劳动力市场
增强自主创业的能力 要依法签订劳动合同 努力提高科学文化素质，增强竞争意识 转变就业观念，采取多种方式就业
跨国公司必须通过对外间接投资到其他国家和地区投资 跨国公司必须是一个工商企业 跨国公司必须有一个中央决策体系 跨国公司内的各个实体分享资源，信息，共同承担责任
优先录取全日制大专以上学历 一视同仁 优先录取名牌大学的毕业生 优先录取男生
跨国公司是指在两个或两个以上的国家拥有或控制着某种经营活动，在一个统一的决策系统中来实现其全球化经营战略目标的公司。 跨国公司是国外直接投资行为的主体，而国外直接投资又促进了跨国公司的成长。 跨国公司的母公司所在国被称为东道国。 全球战略是跨国公司的重要特征。
跨国公司必须通过对外间接投资到其他国家和地区投资 跨国公司必须是一个工商企业 跨国公司必须有一个中央决策体系 跨国公司内的各个实体分享资源、信息，共同承担责任
该校以往毕业生工作后对岗位不珍惜 该校以往毕业生浮躁而不实在 该校以往毕业生有优越感，与同事相处不融洽 该公司待遇太差
跨国公司向某客户提供半年期的商业信用 跨国公司购买1年期的零息债券 跨国公司甲子公司向乙子公司提供六个月的贷款 跨国公司向子公司追加股权投资1000万美元
冯某，男，33岁，法律系本科毕业生，曾担任某国有企业法律顾问5年，因怠工被开除公职 成某，女，36岁，某名牌大学电子系硕士，从事律师工作4年 褚某，男，40岁，法律系专科毕业生，在北京从事律师职业10余年 卫某，女，22岁，法学院本科毕业生
努力提高科学文化素质，增强竞争意识 转变就业观念，采取多种方式就业 增强自主创业的能力 要依法签订劳动合同
跨国公司是国际法人，受国际法院管辖 跨国公司是国内法人，受国内法院管辖 跨国公司是国际法人，直接适用国际法确定其权利义务 跨国公司是国内法人，其国籍的确定只有一种标准
增强自主创业的能力 要依法签订劳动合同 努力提高科学文化素质，增强竞争意识 转变就业观念，采取多种方式就业
维护了其他工作人员的合法权益 侵犯了王某平等就业和选择职业的权利 侵犯了王某接受职业技能培训的权利 以大局为重的做法值得提倡
湘公网安备 43130202000226号