股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定-X题卡

制定公司的具体规章提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员

监事会股__会董事会职工代表大会

股东会董事会监事会工会

制定公司的具体规章提请聘任或解聘公司副经理，财务负责人聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员

决定公司内部管理机构的设置对发行公司债券做出决议聘任或者解聘公司经理根据经理的提名，聘任或者解聘公司财务负责人

规模较小的股份有限公司可以不设经理经理由董事长决定聘任或者解聘董事会可以决定由董事会成员兼任经理股__会可以决定由董事会成员兼任经理

监事会股__会董事会职工代表大会

经理由董事会决定聘任或解聘董事会成员可以兼任经理公司可以通过子公司向经理提供借款经理负责拟定公司的基本管理制度

公司法所称经理，包括公司部门经理股份有限公司设经理，由董事会决定聘任或者解聘有限责任公司设经理，由董事会决定聘任或者解聘股份有限公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理

决定公司的经营方针、投资计划对董事会负责，执行董事会的决定拟定公司发展目标决定聘任或解聘非董事会决定的管理人员拟定公司内部管理机构和基本管理制度

检查公司的财务提议召开临时股__会检查董事会决议的实施情况拟定公司的基本管理制度聘任应由董事会聘任以外的公司管理人员

董事会董事长股__会监事会

股份有限公司的经理由董事长决定聘任或者解聘股份有限公司的董事会可以决定由董事会成员兼任经理股份有限公司不得直接或者通过子公司向董事、监事、高级管理人员提供借款股份有限公司应当定期向股东__董事、监事、高级管理人员从公司获得报酬的情况

股东会监事会董事会项目监理机构

董事会负责公司的日常经营，总经理对其工作情况进行监督作为公司的最高权力机构的董事会聘任总经理，对总经理的工作进行监督董事会聘任总经理，负责公司的日常经营公司的最高权力机构是董事会，常设机构是总经理

股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘，其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定。( )