强化是指不断通过改变环境的刺激因素来达到增强、减弱或消除某种行为的过程。按强化的性质和目的分，一般有正强化、负强化、惩罚、自然消退四种强化方式。负强化是指某一行为之后不再伴有某种不利结果，如努力工作后...

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正强化负强化惩罚强化

奖励惩罚消退强化恢复

训练负荷的大、小，刺激性质与适应程度，训练强度和训练量，训练强度和训练密度。

增强止呕功效增强止泻功效抑制寒性，缓和药性消除对咽喉的刺激性，增强化痰的功效消除刺激性，增强宽中和胃的功效

对不合格的员工批评、斥骂、解雇等给员工设置无法实现的目标，使其从未经历过成功管理者为某个行为有所改善的员工解除处分赋予充满乐趣、富于挑战性或内容丰富的工作

行为塑造法代币奖励法强化法处罚法

消除刺激性，增强宽中和胃的功效缓和药性消除对咽喉的刺激性，增强化痰的功效抑制寒性增强止呕作用

倾向学习训练促成强化

强化物正强化负强化惩罚

自然消退正强化惩罚消极强化

正强化物负强化物中性强化物惩罚物

增强止呕功效消除刺激性,增强化痰的功效抑制寒性,缓和药性消除刺激性,增强宽中和胃的功效