劳动者派遣的本质特征是( )。

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劳务派遣是一种独立劳动关系雇主是劳务派遣机构本质特征是雇用和使用相分离劳务派遣的三种主体是劳务派遣机构、用工单位和被派遣劳动者

劳务派遣的显著特征是劳动者的聘用与使用分离劳务派遣人员可以担任工程项目部安全员被派遣劳动者在无工作期间，派遣单位无需支付劳动报酬派遣单位应当提供劳动者相应的劳动条件和劳动保护

用工单位与被派遣劳动者雇主与雇员劳动者派遣单位与用工单位劳动者派遣单位与被派遣劳动者

雇主是劳务派遣单位雇员是被派遣的劳动者是一种组合劳动关系本质特征是雇佣和使用相结合

雇主是接受单位雇员是被派遣的劳动者是一种组合劳动关系本质特征是雇佣和使用相分离

劳动者派遣机构与受派遣劳动者的关系劳动者派遣机构与接受单位的关系劳动者与接受单位岗位安置关系受派遣劳动者签订劳动合同关系接受单位与受派遣劳动者的关系

劳务派遣的显著特征是劳动者的聘用与使用分离经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法请行政许可实施劳务派遣的，由用工单位与劳动者订立劳动合同劳务派遣可以在替代性的工作岗位上实施被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位无需向其支付报酬

劳动者派遣机构有义务将派遣内容告知劳动者劳动者派遣机构对保护劳动者的合法权益承担义务劳动者派遣机构可以向受派遣劳动者收取费用受派遣劳动者管理的特殊性在于避免可能出现的劳动歧视问题

劳动者派遣机构应当在工商管理局注册登记劳动者派遣机构是被派遣劳动者的形式用人单位劳动者派遣机构是具备企业法人条件的企业法人劳动者派遣机构的设立应当受到劳动保障部门的特许劳动者派遣机构是派遣劳动者与接受单位之间的中介组织者

组合劳动关系民事法律关系雇佣和使用分离行政关系

雇主与雇员劳动者派遣机构与接受单位接受单位与受派遣劳动者劳动者派遣机构与被派遣劳动者

雇主是劳务派遣单位雇员是被派遣的劳动者是一种组合劳动关系本质特征是雇用和使用相结合

劳动者派遣机构应当在工商管理局注册登记劳动者派遣机构是受派遣劳动者的形式用人单位劳动者派遣机构是具备企业法人条件的企业法人劳动者派遣机构是派遣劳动者与接受单位之间的中介组织者劳动者派遣机构的设立应当受到劳动保障部门的特许

指劳务派遣单位与接受单位签订劳务派遣协议，由劳务派遣单位招用雇员并派遣该劳动者到接受单位工作，劳动者和劳务派遣机构从中获得收入的经济活动是一种典型的非正规就业方式被派遣劳动者只与劳务派遣机构形成劳动关系本质特征是雇用和使用相分离

雇佣和使用分离组合劳动关系民事法律关系行政关系

劳动者派遣机构是实际劳动关系的主体之一劳动者派遣机构是形式劳动关系的主体之一派遣劳动者的接受单位是形式劳动关系主体之一派遣劳动者的接受单位是实际劳动关系的主体之一派遣单位与被派遣的劳动者之间建立的不是劳动关系

劳务派遣中存在两种合同关系被派遣劳动者无工作期间没有报酬劳务派遣单位向被派遣劳动者按月支付工资劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上固定期限合同劳务派遣的本质特征是雇用和使用相分离