工资集体协商的含义是什么

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企业层级集体协商行业性集体协商区域性集体协商工资集体协商

工会提出意向书后企业方应在接到意向书后5日内答复协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的资料协商双方拟定的工资集体协商草案经双方首席代表签字后即可生效工资集体协议必须报地方法院批准后方可生效

用人单位工资集体协商区域性劳动条件集体协商行业性工资集体协商区域性工资集体协商

确定工资集体协商咨询指导员的义务由省一级劳动关系三方协调会议明确工资集体协商咨询指导员的任职条件选拔工资集体协商咨询指导员明确工资集体协商咨询指导员的工作职责

企业工资集体协商三方协商机制行业性工资集体协商区域性工资集体协商

工资指导线工资协议工资集体协商工资集体协商制度

工资集体协商工资集体协商制度工资协议工资指导线

企业层级工资集体协商行业性工资集体协商区域性工资集体协商全国性工资集体协商

工资集体协商共决机制工资正常增长机制工资支付保障机制

工会提出意向后，企业方应在接到意向书后5日内答复协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的真实资料协商双方拟定的工资集体协商草案经双方首席代表签字后即可生效工资集体协议必须报地方法院批准后方可生效

工资集体协商工资集体协商制度工资协议工资指导线制度