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不断提高工作效率 提高服务与产出水平 劳动分工更加合理 工作环境进一步改善 统一指挥分级管理
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企业劳动分工与协作 提高生产率增加产出 员工发挥自己的技术专长 劳动者从事劳动活动在生理上心理上
企业劳动分工与协作的需要 企业提高劳动生产率的需要 劳动者在安全、健康、舒适的工作环境下工作。 劳动力市场供给与需求环境下工作 劳动者在劳动过程中的生理与心理上的需要
按照岗位承担者的性质和特点,对岗位进行横向的区分 按照企业的性质,进行岗位横向区分 按照企业的岗位特点,对岗位进行横向的区分 按照岗位分工的工位进行划分 按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分
按照岗位承担者的性质和特点,对岗位进行横向的区分 按照企业的性质,进行岗位横向区分 按照企业的岗位特点,对岗位进行横向的区分 按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分 按照岗位分工的工位进行划分
企业劳动分工与协作 提高生产效率,增加产出 员工发挥自己的技术专长 劳动者从事劳动活动在生理上心理上
企业劳动分工与协作的需要 企业提高劳动生产率的需要 劳动者在安全、健康、舒适的工作环境下工作。 劳动力市场供给与需求环境下工作 劳动者在劳动过程中的生理与心理上的需要
企业劳动分工 企业劳动协作 企业不断提高生产效率 劳动者在安全,健康,舒适的条件下从事劳动活动 在心理,生理上满足
企业劳动分工与协作的需要 企业不断提高生产效率,增加产出的需要 企业员工职业素质和技能不断提高的需要 员工在安全健康舒适环境中从事劳动的心理需要
(A) 岗位的责任 (B) 岗位权限职能 (C) 岗位权限 (D) 岗位利益 (E) 岗位的设置进行总体性评价
企业劳动分工与协作 提高生产效率,增加产出 员工发挥自己的技术专长 劳动者从事劳动活动在生理上、心理上
基本生产过程 生产技术准备过程 辅助生产过程 生产服务过程
提高生产率增加产出 员工发挥自己的技术专长 企业劳动分工与协作 劳动者从事劳动活动在生理上心理上