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培训对象在培训活动中相互启迪思想、 激发创造性思维, 它能最大限度地发挥每个参加者的创造能力, 提供解决问题的更多更佳的方案,这种培训方法是

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案例研究  头脑风暴  模拟训练  敏感性训练  
创造性思维可以不断提高人类的认识能力  创造性思维可以为实践开辟新的局面  创造性思维是将来人类的主要活动方式和内容  创造性思维可以使用“人工智能”把人从劳动中解放出来  
创造性思维是一种开创性地探索未知事物的高级且复杂的思维  创造性思维是具有被动性特征的思维  通过创造性思维,仅能够掌握事物的表象  创造性思维能够产生有社会意义的思维成果  
灵感的激发  想象的突破  诸因素的组合  思维的超常  思想的碰撞  
新意识  新思维  新思想  新行动  
认识水平  情感体验  创造性思维  审美经验  
企业文化的培训  培养创造性思维和分析能力  合并公司的方法和程序培训  帮助员工寻找工作技能的培训  管理者的反馈和沟通能力的培训  
可以扩大信息量  通过信息交流产生思想化的共振  激发创造性思维  在短期内获得创造性成果  集思广益,取长补短  
企业文化的培训  培养创造性思维和分析能力  合并公司的方法和程序的培训  帮助员工寻找工作技能的培训  对管理者的反馈和沟通能力的培训  

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