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民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过30天，或者一年内累计超过60天的，应当予以辞退。 ( )

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公务员旷工或者因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过天或者一年内累计超过天的公务员管理机关可

15、 30 30、 45 45、 60 60、 75

旷工或者因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超十五天或者一年内累计超过三十天的应当予以辞退

下列的情形中不能够辞退公务员的是

连续两年不称职的；不胜任现职又不接受其他安排旷工或者无正当理由逾期不归连续超过10天矿工或者无正当理由逾期不归，一年内累计超过30天的因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作本人拒绝合理安排的

公安机关人民警察辞退办法第3条规定人民警察有下列情形之一的应当予以辞退连续年考核被确定为不称职的旷工

1，15，30 2，30，60 1，30，60 2，15，30

公安机关人民警察辞退办法第3条的规定人民警察有下列情形之一的应当予以辞退连续年考核被确定为不称职的旷

1，15，30 2，30，60 1，30，60 2，15，30

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过15天或者一年内累计超过天的应当予以辞退

20天 30天 50天 60天

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过15天或者一年内累计超过的应当予以辞退

20天 30天 50天 60天

公安机关人民警察辞退办法第3条规定人民警察有下列情形之一的应当予以辞退连续年考核被确定为不称职的旷工

1，15，30 2，30，60 1，30，60 2，15，30

公务员旷工或者外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过天或者一年内累计超过____天的予以辞退

20 30． 15 45 15 30 20 45

38人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过15天或者一年内累计超过的应当予以辞退

20天 30天 50天 60天

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天或者一年内累计超过天的应当予以辞退

20 30 50 60

行政机关公务员旷工或者因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过____________天或者一年内

旷工或者无正当理由逾期不归连续超过3天或者一年内累计超过天的予以终止劳动人事关系或退回劳务派遣单

5 7 9 15

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天或者一年内累计超过天的应当予以辞退

20天 30天 50天 60天

公安机关人民警察辞退办法规定旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天或者一年内累计超过30天的应当予

公务员旷工或者外出请假期满无正当理由逾期不归的连续超过________天或者一年内累计超过____

公务员有下列情况之一的予以辞退

在年度考核中，连续两年被确定为不称职的在年度考核中，连续三年被确定为不称职的旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过30天，或者一年内累计超过45天的旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过天公安机关可以辞退该民警

30天 15天 60天 45天

旷工或者因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过天或者一年内累计超过天的可以予以辞退

公务员旷工或者因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过天或者一年内累计超过天的予以辞退

20、30 15、45 15、30 20、45

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