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管理人员的一般培训要求主要是( )。

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在态度性培训法中行为模仿法不适宜于______的培训

高层管理人员基层管理人员中层管理人员一般生产人员

一般行业的主要负责人和安全管理人员初次培训的培训课时为

30 31 32 33

行为模仿法不适宜对的培训

高层管理人员中层管理人员基层管理人员一般员工

寿险公司对于不同的管理人员培训的内容也不同其中基层管理人员侧重于技术能力培训中层管理人员偏重管理能力

对错

将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是

高层管理人员基层管理人员专业技术人员一般员工

在态度型培训法中行为模仿法不适宜于的培训

高层管理人员基层管理人员中层管理人员一般生产人员

接受初级董事会培训的对象一般都是公司

高级管理人员中级管理人员一般员工兼职人员

在态度性培训法中行为模仿法不适宜于的培训

高层管理人员基层管理人员中层管理人员一般生产人员

接受初级董事会培训的对象对一般来说都是公司现任的

高级管理人员中级管理人员基层管理人员专业技术人员

管理能力培训一般针对

新员工基层、中层和高层管理人员在职人员中高层管理人员

将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法是针对

高层管理人员基层管理人员各类专业人员一般员工

在态度性培训法中行为模仿法不适宜于的培训

高层管理人员基层管理人员中层管理人员一般生产人员

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