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创业团队和创业项目的目标 创业团队和创业项目的使命 创业团队和创业项目的愿景 创业团队和创业项目的资源评估
共同愿景 共同目标 合理配置成员 培养良好的团队文化
系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习 系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习 独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习 独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习
目标清晰 成员之间互信 成员都具有相关技能并且能够优势互补 高度的忠诚
团队成员具有共同的兴趣与爱好 团队成员之间具有互补性 团队成员之间不为利益斤斤计较 团队成员之间具有合作精神
团队成员都拥有一个共同的目标 团队成员之间会互相聆听和配合 团队成员之间能力互补,各有所长 团队成员各有千秋,特立独行
变革是管理者的唯一选择 贵在行动,而不是沉思 自我超越是学习型组织的精神基础 共同愿景是全体成员个人愿景的整合,但它必须源于高层 团队学习是建立在发展“共同愿景”和“自我超越”之上的
自我超越.改善心智模式.建立共同世界观.团队学习.系统思考 自我反省.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.线性思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考
自我超越.改善心智模式.建立共同世界观.团队学习.系统思考 自我反省.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.线性思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考
有明确的共同愿景,且成员对愿景的认同度高 高效的沟通、良好的合作 高效的领导 高效的员工
自我超越.改善心智模式.建立共同世界观.团队学习.系统思考 自我反省.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.线性思考 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考
拥有明确的共同目标 成员之间具有开放、互补的沟通机制 成员具有良好的工作能力和协作意识 团队具有持续的创新力 团队具有亲和力
以共同目标为纽带 以强制合作为基础 以优势互补为手段 以有效沟通为桥梁