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管理实践、 管理思想和管理理论自古有之. ()
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管理学《管理学试题三十六》真题及答案
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管理学是对前人的管理实践管理思想管理理论的总结扬弃和发展这说明管理学 具有
一般性
多科性
历史性
实践性
管理思想虽然古已有之但管理理论的__则是伴随着工厂制度的出现而开 始的
管理学形成后的3个阶段是阶段
早期管理实践与管理思想
古典管理理论
管理产生的萌芽
新古典管理理论
现代管理理论
管理学是对前人的管理实践管理思想管理理论的总结扬弃和 发展这说明管理学具有
一般性
多科性
历史性
实践性
管理学形成之后管理理论可以划分如下三个阶段
早期管理实践与管理思想阶段
古典管理理论阶段
管理产生的萌芽阶段
新古典管理理论阶段
现代管理理论阶段
管理学的实践性决定了管理学是对前人的管理理论管理思想的总结扬弃和发展
19世纪末20世纪初管理学形成了在管理学形成之前的两个阶段是阶 段
早期管理实践与管理思想
古典管理理论
管理产生的萌芽
新古典管理理论
管理方法是管理理论指导管理实践的桥梁和中介
设备综合管理是现代意义上的设备管理理论和管理方法它是在英国的日本的的管理思想和管理实践基础上形成的在
目标管理思想诞生于美国但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是
日本
德国
法国
所有的管理思想均来自管理实践最后形成管理理论
管理伦理为什么能够推动管理理论和管理实践的发展
管理实践管理思想管理理论三者之间的关系
现代人力资源概念的形成包含
人力资源管理的实践活动
与管理劳动者有关的管理制度
与管理劳动者有关的管理思想、管理理论、管理方法
与管理劳动者有关的管理的实践范畴
与管理劳动者有关的管理思想和方法的理论范畴
已为管理学形成奠定了坚实基础还未能建立起管理理论的阶段是
早期管理实践与管理思想阶段
管理理论的萌芽阶段
古典管理理论阶段
新古典管理理论阶段
人事管理的实践活动是而人事管理理论是对人事管理规律的概括和总结
目标管理思想诞生于美国但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是
日本
德国
法国
研究财务管理理论和实践问题的基本前提是
财务管理假设
财务管理理论
财务管理内容
财务管理方法
按照时间先后顺序可将管理思想分为阶段
古代管理思想
管理理论萌芽时期的管理理论
早期的管理思想与实践
工业革命时期的管理思想
现代管理思想
古典管理思想主要包括的理论有
科学管理理论
定量管理理论
一般管理理论
理想行政组织理论
人际关系理论
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以GDP作为衡量经济福利的指标有哪些缺点?
管理方格理论认为正确的成熟的有效的且是各种组织发展方向的领导 方式是
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人际关系学说的创始人是?
旧木桶理论是指为了使木桶能够装更多的水加长最短的那块木板.新木桶 理论也称反木桶理论是指为了使木桶能够装更多的水拿出自己最长的木板和 外部的长木板进行组合形成一只容积更大的木桶.
某教师上课教师明确告诉学生上课可以来去自由可以在寝室自学可以 来听课也可以玩.你觉得教师的这种做法是基于人性的
领导的功能是指领导者在领导过程中发挥的作用具体包括
如果厂商生产6单位产品需要的成本是54美元生产5单位需要的成本是40美元 那么平均成本:.
团队是由两人或两人以上组成的并通过人们彼此之间相互影响相互作用 而形成的群体.它是由具有共同利益的一种介于组织与个人之间的人群集合体.
管理包括对内管理Administration和对外经营Management.对 内管理的目标是在员工满意/忠诚的基础上创造顾客价值;对外经营的目标是在 顾客满意/忠诚的基础上创造企业价值.
管理学界有三位泰斗分别被尊为科学管理之父现代管理之父 竞争战略之父其中现代管理之父是指
分部型组织结构DivisionalStructure适合小型企业适合相关多角 化业务;矩阵型组织结构MatrixStructure适合大型企业适合非相关多角 化业务.
为了达到计划设定的目标常用的成本效能分析法包括哪些?
试结合中国沿海地区和四川湖北等内陆地区的劳动力报酬不同来理解其存在工资差 异的原因.
宋朝是中国历史上唯一实行募兵制即国家高薪吸引百姓自愿成为雇佣兵 的王朝对雇佣兵而言命比钱重要因此宋军战斗力很弱屡战屡败直至亡 国.但岳家军例外.岳飞认为文臣不爱钱武臣不惜死天下太平矣.岳飞 不仅流泪书写诸葛亮的出师表以表示还我河山的决心并身体力行尽 忠报国.岳飞领导的岳家军数量才3万人但勇敢善战屡战屡胜赢得了撼 山易撼岳家军难的威名. 根据你所学的管理学相关知识请回答以下问题: ⑴领导与管理的共性是什么? ⑵领导与管理的区别是什么? ⑶为什么同样的募兵制别的宋军屡战屡败而岳家军屡战屡胜?
情境领导理论认为在命令式高任务-低关系推销式高任务-高 关系参与式低任务-高关系授权式低任务-低关系四种领导模式 中推销式高任务-高关系领导模式既重视组织的效率又重视员工的需求 因而是一种最有效的领导模式.
管理人的行为分正强化奖励引导积极行为和负强化惩罚制约消极 行为.从合作博弈角度这两种强化都是必要的但以正强化为主.强化理论认 为正强化要保持连续性负强化要保持间断性.
日常的学习生活当中处处存在管理.某教师上课教师明确告诉学生上课 不允许在下面聊天如果违反就扣平时分.你觉得教师的这种做法是
在目前所有比较现代化的激励手段中钱无疑是最重要的激励因素.
家庭和厂商之间资金流动可用来描述.
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东方管理学的因时用人原理表明治平赏功能有事尚德行.
部门化原则是组织设计遵循的重要原则根据这一原则组织划分部门的依 据通常包括
万向集团公司既有汽车零部件业务又有投资银行汽车租赁酒店服务等 业务不同业务市场差别很大.即使汽车零部件业务也有国内公司和美国英国 公司等地域差别.最适合万向公司发展业务的组织结构是
每一额外单位的产出引起总成本的变化被称为:
四川长虹电子集团公司多次成功运用价格战夺取了市场主导地位.从竞争 远视角度这是一种高阶竞争HigherOrderCompetition策略;从博弈论角 度这是一种正和博弈.
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