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机关现场管理的最终效益取决于()
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行政管理学《机关管理》真题及答案
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认证机构应对每位审核员的表现进行现场见证现场见证的A.应取决于根据所有可获得 的监视信息确定的现场见
定期,频率
不定期,频率
定期,情况
不定期,情况注:见CNAS-CCO1 :2011《管理体系认证机构要求》7.2.12“认证机构应定期对每位审核员的表现进行现场见证。现场见证的频率应取决于根据所有可获得的监视信息确定的现场见证需求。”
风险管理效益的大小取决于是否能以最小的风险成本取得最大 安全保障
广告的成败最终取决于广告的艺术表现
一个单位的目标管理考核最终结果完全取决于该单位的考核成绩.
企业的效益取决于企业产品的市场竞争能力而产品的竞争能力又取决于产品的
多少
质量
形式
价格
冷冻食品的最终质量的好坏不仅取决于冷冻技术而且取决于解冻技术
一个工程项目是否能够取得成功最终取决于
工程项目目标
工程项目成果
经济效益
工程项目规模
养鸡的经济效益取决于和两个方面
机关管理的指挥质量最终取决于
管理体制
职工素质
领导能力
物质条件
一个绩效管理系统服务的目标是一个还是多个最终取决于
企业的管理
企业的实际需要
企业的业务
企业的机构设置
一个工程项目是否能够取得成功最终取决于
经济效益
宏观调控
社会效益
供求状况
在一定的保费收入数量条件下保险经营效益的高低取决于保险企业经营管理水平的 高低
公正伦理观认为行为的道德价值不取决于目的之现实而是取决于
成本与效益
善良的动机
时间与效率
目标与效果
股票的直接收益取决于发行公司的经营效益
质量管理成本投入的效果取决于质量管理的
符合性
有效性
充分性
小时性
效益
产品质量取决于企业各方面的
管理水平
人员素质
工作质量
经济效益
养殖经济效益的高低主要取决于两方面
学前儿童的身心健康最终取决于他们的
机关管理中指挥的质量最终取决于
内部环境
下属素质
领导体制
领导能力
外部环境
汽车在使用过程中的经济效益取决于汽车的
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引起机关管理改革的外因因素有
简述机关管理改革的动因及几种表现情况
从事物的多种矛盾中抓住关键抓住主要矛盾的方法是
机关工作人员的流动中有助于克服大才小用高才低用低才高用的不合理现象的流动类型是
机关管理改革的基本出发点是
充分发动群众进行评估的方法是
机关的人事管理功能财务管理功能信息管理功能的前提和基础是
机关管理制度法律的从属性特征包含
简述机关管理中控制的基本程序
形成一个机关最基本的元素是
机关人事管理中的管就是对工作人员进行任职内的管理包括的工作有
机关管理环境包括
机关管理的基本活动方式中更具有权威性的管理方式是
简述机关管理的宏观社会环境主要包含的内容
试述机关管理的环境状态可以表征机关管理的成效
简述机关管理计划的特点
机关的现金管理严格控制在规定的范围内现金限额的标准是
体现机关管理规律的稳定步骤系列是
机关管理的强制协调方法适用于
机关管理的协调实质上就是要实现以下的目标
消极影响修改机关管理制度的思想观念有
简述机关人事管理的机制
试述机关在信息综合处理工作中的规定性及基本要求
试述机关在信息综合处理工作中的规定性及基本要求
内部环境是机关维持生存和发展的
怎样正确理解机关管理制度的制定必须具有权威的规范性
简述加强现金管理的基本要求
试述我国机关管理改革的模式之一是内源型和外源型两者的结合
机关管理制度体系产生的基础是
注重权责分明强调协同一致密切合作的管理理论是
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