在劳动者派遣中，劳动者派遣机构与受派遣劳动者之间依法订立( )。

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劳动协议集体协议派遣协议人才租赁协议

劳动协议集体协议派遣协议人才租赁协议

劳动者派遣机构与受派遣劳动者的关系劳动者派遣机构与接受单位的关系劳动者与接受单位岗位安置关系受派遣劳动者签订劳动合同关系接受单位与受派遣劳动者的关系

接受单位与劳动者订立劳动合同派遣单位与劳动者重新订立劳动合同派遣单位与接受单位都必须与劳动者订立劳动合同派遣单位与接受单位都不得与劳动者订立劳动合同

劳动者派遣机构有义务将派遣内容告知劳动者劳动者派遣机构对保护劳动者的合法权益承担义务劳动者派遣机构可以向受派遣劳动者收取费用受派遣劳动者管理的特殊性在于避免可能出现的劳动歧视问题

劳动者派遣机构应当在工商管理局注册登记劳动者派遣机构是被派遣劳动者的形式用人单位劳动者派遣机构是具备企业法人条件的企业法人劳动者派遣机构的设立应当受到劳动保障部门的特许劳动者派遣机构是派遣劳动者与接受单位之间的中介组织者

依法支付被派遣劳动者的劳动报酬依法向被派遣劳动者提供相应的劳动条件依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费不得向被派遣劳动者收取费用依法向被派遣劳动者支付加班费

劳动者派遣机构是实际劳动关系的主体之一劳动者派遣机构是形式劳动关系的主体之一派遣劳动者的接受单位是形式劳动关系的主体之一派遣单位与被派遣的劳动者之间建立的不是劳动关系派遣劳动者的接受单位是实际劳动关系的主体之一

雇主与雇员劳动者派遣机构与接受单位接受单位与受派遣劳动者劳动者派遣机构与被派遣劳动者

劳动合同集体合同派遣合同劳动者派遣协议

集体协议派遣协议劳动合同人才租赁协议

接收单位与劳动者订立劳动合同派遣单位与劳动者重新订立劳动合同派遣单位与接收单位都必须与劳动者订立劳动合同派遣单位与接收单位都不得与劳动者订立劳动合同

劳动者派遣机构应当在工商管理局注册登记劳动者派遣机构是受派遣劳动者的形式用人单位劳动者派遣机构是具备企业法人条件的企业法人劳动者派遣机构是派遣劳动者与接受单位之间的中介组织者劳动者派遣机构的设立应当受到劳动保障部门的特许

接受单位管理机构劳动派遣机构受派遣劳动者

劳动者派遣机构是实际劳动关系的主体之一劳动者派遣机构是形式劳动关系的主体之一派遣劳动者的接受单位是形式劳动关系的主体之一派遣劳动者的接受单位是实际劳动关系的主体之一派遣单位与被派遣的劳动者之间建立的不是劳动关系

劳动者派遣机构是实际劳动关系的主体之一劳动者派遣机构是形式劳动关系的主体之一派遣劳动者的接受单位是形式劳动关系主体之一派遣劳动者的接受单位是实际劳动关系的主体之一派遣单位与被派遣的劳动者之间建立的不是劳动关系

劳动者派遣中派遣单位与受派遣劳动者之间的关系是完整的劳动关系劳动者派遣机构与受派遣劳动者的关系是形式劳动关系劳动者派遣是一种典型的非正规就业方式，在我国亦是一种新型用工方式接受单位与受派遣劳动者的关系属于实际劳动关系