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美国南北战争期间,林肯先后选用了四个将军,他们都没有什么明显的缺点。尽管北方军队有人力、物力上的绝对优势,但从1861年到1864年三年多的时间里,却屡屡受挫。与此相反,南军首领罗伯特•李手下的每一位...
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党政公务员考试《公务员遴选》真题及答案
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1861年3月林肯就任美国总统这是美国南北战争爆发的根本原因
美国南北战争的导火线是
南方11个州宣布脱离联邦
林肯当选总统
南方军队挑起内战
《解放黑人奴隶宣言》的颁布
南北战争期间北方军队采用了新式武器坦克最终赢得了战争的胜利使美国走上了资本主义道路
【发展的美国】材料二1861年4月美国爆发南北战争为扭转战争局面美国政府先后颁布了宅地法和解放黑人奴
美国南北战争期间林肯政府颁布的重要法令是①宅地法②独立宣言③人权宣言④解放黑人奴隶宣言
①③
①④
②③④
①③④
阅读下列材料共8分1861年美国内战爆发为了摆脱困境取得战争胜利1862年林肯政府采取了一些顺应民意
在电视专题片大国崛起·美国中的一段解说词在美国首都华盛顿林肯纪念堂和华盛顿纪念碑遥遥相望有人说是华盛
独立战争 南北战争
独立战争 第一次世界大战
南北战争 第一次世界大战
第一次世界大战 第二次世界大战
林肯说没有其他选择只好动用政府的军事力量用武力来抵抗推翻政府的武力用武力保护政府反映了用武力来抵抗推
美国独立战争
美国南北战争
拿破仑对外战争
普法战争
在电视专题片大国崛起·美国中的一段解说词在美国首都华盛顿林肯纪念堂和华盛顿纪念碑遥遥相望有人说是华盛
独立战争 南北战争
独立战争 第一次世界大战
南北战争 第二次世界大战
第一次世界大战 第二次世界大战
美国南北战争中使北方获得雄厚兵源转败为胜的事件是
《独立宣言》的发表
林肯当选美国总统
《解放黑人奴隶宣言》的颁布
林肯遇刺身亡
下列叙述中哪一项是不正确的
林肯是美国的第16任总统
林肯在南北战争前主张立即废除奴隶制
1861年4月,南北战争爆发
奴隶制的存废问题是南北战争爆发根本原因
在美国南北战争期间美国北方联邦的总统是林肯
在以下叙述中哪一项是不正确的
林肯是美国的第16任总统
林肯在南北战争前主张立即废除奴隶制度
1861年4月,南北战争爆发
奴隶制度存废问题是南北战争爆发的根本原因
美国南北战争期间林肯政府颁布的重要法令是①宅地法②独立宣言③人权宣言④解放黑人奴隶宣言
①③
①④
②③④
①③④
美国南北战争期间的总统是
华盛顿
杰斐逊
林肯
罗斯福
阅读下列材料1999年中国____在访美期间用美国南北战争为例说明中国有权像美国南北战争一样用武力
在美国首都华盛顿林肯纪念堂和华盛顿纪念碑遥遥相望有人说是华盛顿创立了美国是林肯拯救了美国他们分别领导
独立战争 南北战争
独立战争 第一次世界大战
南北战争 第二次世界大战
第一次世界大战 第二次世界大战
美国是世界强国回顾美国的发展历史回答下列问题1请根据画面中的情景给图A.写上名称他们签署的这个文件对
美国南北战争期间林肯总统颁布了农奴制法令废除了黑人奴隶制度扭转了战局错误改正
美国南北战争期间林肯先后选用了四个将军他们都没有什么明显的缺点尽管北方军队有人力物力上的绝对优势但从
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美国南北战争期间林肯先后选用了四个将军他们都没有什么明显的缺点尽管北方军队有人力物力上的绝对优势但从1861年到1864年三年多的时间里却屡屡受挫与此相反南军首领罗伯特·李手下的每一位将领从杰克逊开始几乎每个人都有各自严重的缺点但是他认为这些缺点不碍大局而他们每个人也各有所长林肯所任用的完美无缺的人一次又一次败在罗伯特·李将军的缺点将领的手下林肯总统觉悟了终于任命满身是缺点的格兰特将军为总司令格兰特将军嗜酒如命林肯也知道嗜酒误事但是他更知道在北方军队所有的将领中只有格兰特能运筹帷幄以往的战绩证明他能决胜千里对格兰特将军的任命正是美国南北战争的转折点试从领导选才用人的角度分析该案例
某年以来某县A镇先后派出11批干部157人次其中家属35人次无论农闲还是农忙以外出考察乡镇企业为名行程6万多公里其中游山玩水行程31000多公里绕道游览行程8000多公里耗资87430元挥霍浪费公款造成极坏影响该镇镇党委书记和一名副镇长一行4人乘两次外出考察之机赴广东广西绕道桂林走舟江上武当开支上万元上行下效书记带头副书记镇长武装部长村委书记村长普通干部等纷纷相继跟上他们南下上海江苏浙江广东广西深圳北上北京天津郑州其开支金额有的摊派给乡村报销有的在企业费用中开支更有甚者多领额外补助有些领导自己游玩不算还带家属观光参与赌博影响极坏某县纪委监察部门在收到群众举报后对此非常重视组成工作组进行了认真查处决定其挥霍的全部开支金额均由参加游览者个人负担责成A镇党委作出书面检查通报全县并分别给有关责任者以党纪处分应如何制止这类假公济私的行为
材料1华西集团董事长吴仁宝认为中国加入世贸后国内国际市场形势将有较大变化为此华西的经济要进行新的调整华西的竞争对手主要来自两大即大的国有企业和大的外贸企业外商独资企业加入世贸之后国外的大公司大企业将不断涌入中国这些企业具有技术含量高产品档次高公司信誉高等优势这对国内企业冲击很大材料2红豆集团早在1993年就开始做好迎接入世的准备目前该集团已在54个国家和地区完成商标注册为创建国际品牌迈出了坚实的第一步红豆集团董事局__周耀庭说红豆集团有创造国际品牌的强烈愿望因此我们热烈地欢迎这个带有挑战性的机遇早日到来他们认为加入世贸企业面对的将是世界经济大舞台国际市场不仅是开放性的更是竞争性的企业只有参与国际经济大循环才有生存力和竞争力作为乡镇企业局的负责人请你谈谈在我国入世后乡镇企业应如何面对新的机遇和挑战
平湖市胜利玻璃厂是一家以生产玻璃制品为主的集体所有制企业在近几年内总资产虽有增长但日趋缓慢究其原因并非是市场不景气也不是产品的质量不过关而是员工的生产积极性受挫某一员工在被采访中诉说你干得那么苦为了什么累得吐血也没人理你甭管你干什么也甭管你干好干坏对老板对部门及整个企业还不都一样他们才不会真正关心你也不在乎你在想什么他们当然也不可能由于你工作出色而欣赏你奖励你李某曾是公司中最积极能干的员工之一现在可好工作得过且过且多次完不成生产任务在遵守公司规定上经常打擦边球其他员工更是心不在焉疏忽大意他们极少问起公司的年终产值更不在乎同事们的需要和感情他们就是不愿意出力气面对这一系列问题公司领导层在认真开会研究后采取了以下几个措施希望以此提高员工的积极性策略一对员工个人表示出领导的热情和关心定时召开员工代表大会让员工代表畅所欲言了解员工的难处并积极组织解决不能解决的也要向员工说明情况策略二核实奖惩政策逐一检查奖惩条例确保认真贯彻实施将奖惩措施清清楚楚地传达给员工并且积极制定有关员工呼吁的奖励的政策奖惩及时到位适度策略三定期交换意见形成制度有目的的组织聚会通知与会者即将讨论的主题结束时向员工宣布哪些建议保留哪些放弃并作出比较圆满的解释策略四缩短距离拉近关系把领导层的工作要求与期望告知员工在工作中不忘称赞员工的良好表现留意员工关心的问题并对大家的努力加以特别表扬在这个案例中员工的士气情绪是领导者所必须解决的该企业领导为此制定的一系列措施体现了哪些领导科学的基本原则
W市为了城市的卫生管理争取全国卫生文明城市的称号禁止郊县农民进城卖蔬菜导致农民卖菜难市民吃菜难的局面农民市民都严重不满从而导致W市市政府的其他决策的执行都遭致市民的抵触请用行政效率的有关理论分析本案例中W市这种做法是否科学合理W市在城市管理中应如何处理好创建卫生文明城市与农民进城卖菜之间的关系
省里将发展非公有制经济保障职工合法权益作为重点调研课题将此交给综合处作前期调研综合处李处长是S省A市人就决定前往该市调研与该劳动保障局联系后安排了四天调研并提出因同去的同志没来过该市也安排了一天时间游览李处长调研采取座谈会查阅资料形式到调研地后安排了四家企业都有劳保的联系点第一天与两家企业座谈并按照安排开展调研活动在调研过程中劳保局张局长要李处长讲话李处长提了工作要求第二天到第四天都因为吃请没有按计划进行调研第五天李处长觉得调研不充分提出继续调研市劳保局提供了一份材料李处长看了材料后觉得不错就不再调研返回省机关请评析李处长这次调研行为
材料1中国自古就有不患寡而患不均的思想传统新中国的成立和社会主义制度的确立为实现分配公平奠定了根本制度前提在计划经济条件下我们曾实行单一的按劳分配制度人们之间收入差距不大但趋于绝对的平均主义挫伤了人们的劳动积极性改革开放后逐步确立了按劳分配为主体多种分配方式并存的分配制度实践证明这一制度适合现阶段国情激发了社会创造活力促进了社会财富的极大增加但也要看到在人们收入水平普遍提高的同时也出现了一些分配不公的现象比如居民收入在国民收入分配中的比重偏低数据显示2007年居民收入占国民可支配收入比重为57.5%比1992年下降10.8个百分点而政府收入和企业收入却呈快速上升趋势比如普通劳动者收入偏低据统计从1997—2007年的10年间劳动报酬占国内生产总值的比重从53.4%下降到39.74%比如垄断行业收入畸高一些行业凭借国家赋予的垄断地位轻而易举获取高额利润并将其转化为员工的收入和福利而这些过高收入与员工的劳动贡献和企业的真实业绩并不相符再比如一些不合理收入没有得到有效规范如一些单位私设小金库巧立名目滥发津贴补贴非货币性福利等由于分配领域种种不公问题导致我国群体之间的收入差距不断扩大当然收入差距并不完全是分配不公造成的其中也有由于个人能力大小努力程度不同贡献高低造成的差距这种差距是必然的应该的是尊重劳动尊重知识尊重人才尊重创造的表现也是社会发展的重要动力只有那些不合理不合法原因造成的收入差距才是分配不公的表现材料2在沿海地区采访时记者发现这样一个现象天津青岛等一些发达地区大企业多但老百姓收入水平低而且还有不少青壮年劳动力处于失业半失业的状态而在浙江温州福建晋江广东中山等地没有什么重量级的企业多数都是中小企业青壮年劳动力充分就业遍地都是小老板过去说‘大河有水小河满’现状是一些地方‘大河有水小河干’江苏省张家港市市委书记黄钦说地方政府应当富民优先浙江的居民存款明显高于广东和江苏就是因为浙江推行的是富民经济的道路发展到今天发达地区更要注重百姓富裕百姓收入的提高在广东省中山市城乡差距是1∶1.8民营经济对当地百姓的致富起到决定性作用中山市宣传部长丘树宏说过去地方政府考核盯着GDP像中山这样民营经济比较发达的地方‘数字’就不太好看因为‘普遍富裕’就没有‘亮点’干部压力大上级不喜欢但这样的地方中小企业多小老板多老百姓真正富裕起来了记者采访一些地区基层政府时发现当地干部的奖金根据招商引资额财政收入排名等业绩来计算但没有提高居民收入这一项奖励材料3根治收入分配不公必然涉及一系列权利和利益的重新调整与安排包括建立人人等同的社会保障创业择业和就业机会等等这涉及财政体制社会保障体制就业制度教育体制医疗卫生体制等多方面的改革只有不断深化经济和政治体制改革才能从根本上缓解收入分配不公的问题近年来上海广州重庆等大城市纷纷进行户籍制度改革试点2010年4月28日的国务院常务会议将深化土地管理户籍制度改革建立城乡统一的建设用地市场和人力资源市场等作为今年改革的十大重点之一进行部署这些举措对于消除束缚城乡协调发展的体制性障碍从根本上缩小城乡居民收入差距十分关键2010年5月13日国务院出台意见鼓励和引导民间资本进入基础产业和基础设施市政公用事业和政策性住房建设社会事业金融服务等领域国家发改委宏观经济研究院社会发展研究所所长杨宜勇说削减垄断行业的高收入根在破除垄断现在国家的政策正逐步到位前景令人期待!他说除了引入竞争机制还需要建立国有企业的分红机制将超额利润用之于国于民而不能任其自肥管住企业高管的天价年薪也是缩小收入差距的重要一环财政部印发的金融类国有及国有控股企业负责人薪酬管理办法征求意见稿中明确规定国有金融企业负责人最高年薪为税前280万元人民币限薪令出台后中国铝业武钢集团等国有大型企业高管层表示带头减薪银监会保监会等监管部门纷纷跟进要求金融企业高管切实管好自己中国社科院金融所研究员易宪容认为高管高薪问题源于制度缺陷既需要加强政府的监管也需要进一步完善企业治理结构和内部薪资制度不能仅限于道德层面的约束除高额正式薪酬外各种高管职务消费隐性消费数量惊人且不透明极具随意性为全社会所诟病有关部门应当加强有效监管堵住灰色收入和灰色消费的漏洞根据给定材料结合我国现状提出缩小收入差距对策性建议
事例一1998年春某县主要领导决定在该县通向市里的主要公路沿线建设食用菌百里长廊要求沿路7个乡镇铲除公路两边正在生长的小麦把香菇架椴木节堆放在公路沿线搞食用菌栽培以便上级领导参观次年5月该领导加大了建设食用菌百里长廊的工作力度多次主持召开现场会宣布哪个乡镇行动不力完不成任务书记乡长就地免职并明确表态老百姓不搞可以采取拉家具牵耕牛的办法对付这叫逼民致富事例二某地有个县委书记为了提高该地知名度促进地方经济发展提出要召开一个全国性黄牛工作会议他把会场布置在贯通三县的公路边上下令村民们几天之内在公路两旁搭建很多牛棚且每户必须牵一头牛到指定的牛棚里以供上级有关部门参观考察很村民因为家中没有养牛不得不花钱从外地租每头牛每天租金10元该书记曾说关键不是让百姓看到政绩而是要让领导看到政绩靠着这种做法该县委书记先升任市委领导后来又当上了省级干部事例三某地一镇政府在20世纪90年代中期一再充当投资主体先后办了8个公司由于缺乏市场论证技术管理人才和产品营销手段没几年众多项目仓促上马又半途而废8个公司只运行了3年就被迫停办该镇因大举借债办企业搞开发欠下了1亿多元的政绩债据测算根据当地经济发展状况该镇每年只能挤出近百万元用于还债还清这些债务大约需要100年事例四由财政投资近30亿元兴建的南方某国际机场由于建设规模过度超前目前客运量和货运量只达到设计规模的1/3左右航站楼和机场生活区大量闲置运营5年累计亏损已达11亿元如果停止营运肯定会影响到政府形象而继续营运则必然加大亏损有关部门陷入了两难境地事例五为美化城市东部某市有关部门在市中心广场修建了6座高大的雕塑然而雕塑建成后专家和市民都批评这些雕塑设计水准不高没有艺术性缺少美感于是政府便听取群众和专家的意见决定将6座雕塑拆掉重建这时群众又批评有关部门才建成就拆毁根本不心疼纳税人的钱你们当初干什么来着!造成决策失误的主要问题和原因是什么
某县决定到A村建造火葬场找来了专家论证征求了村支两委的意见村支两委认为这是县里对A村的关心可以拿到项目发展经济但是该村的村民知道后认为破坏了__不吉利不断到乡政府上访乡政府为了平息事态派出所民警来维护秩序但造成了大规模的冲突并打伤了警察县委县政府非常重视这件事马上派出工作组协调如果你是工作组的负责人怎么协调这次事件
姜委是某市卫生局人事科的科长这几天他一直为机关内部的一些事情感到闷闷不乐前几天人事科制定一项新的考核制度得到了局领导的批准但是该项制度出台后马上遭到了其他部门的不满和抵制局长办公室的刘主任说这新制度太不合理了不适合我们机关的实际情况组织科的孙科长则认为这项新制度在短时间内不会被全局机关干部迅速接受不利于调动大家的工作积极性由于大家对新制度有意见因此和新制度的制定者——姜委的隔阂越来越大但是姜委认为这项新制度完全是从提高行政效率出发在制定期间也咨询过很多专家所以新制度不应该存在问题为了使新制度能够顺利实施姜委利用休息时间不断地和各部门的领导及职工进行交流把自己的想法以及机关原来旧的考核制度存在的一系列问题耐心地和他们交换意见这期间姜委还利用五一长假举办了一次全机关的家庭联欢会机关内部的全体干部职工及其家属欢聚一堂取得了满意的效果大家对姜委的看法慢慢地消失了新的制度也得到了实施结合案例说明行政沟通在行政协调中的作用
总投资33亿元的某省两个七五八五重点建设项目——制药厂和铝厂因在行政审批制下盲目抢项目争投资比速度并在建设中求洋贪大目前累计负债已达65亿多元负债率高达187%已陷入严重资不抵债的困境造成该省两个重点建设项目陷入困境的根本原因是什么
某学校是一所中等专业技术学校2009年5月该校行政科发布了一个分房通知将该校新购置的5套三居室住宅分给有关人员并将分房的条件列出该校教师张某认为他在该校已工作10年对该校的教学改革作出过较大贡献且他家一直住房紧张急需改善住房条件但分房名单中却没有他张某认为很不公平便多次向校行政科校长和学校主管部门申诉但均未获得解决张某一怒之下于2006年1月以该校行政科为被告向人民法院提起行政诉讼法院经审查认为被告不合格驳回了张某的起诉学校行政科的行政是行政管理学中所讲的行政吗法院为什么驳回了张某的起诉
美国通用电气公司是一家集团公司1981年杰克·威尔士接任总裁后认为公司管理得太多而领导得太少工人们对自己的工作比老板清楚得多经理们最好不要横加干涉为此它实行了全员决策制度使那些平时没有机会互相交流的职工中层管理人员都能出席决策讨论会全员决策的开展消除了公司中官僚主义的弊端减少了繁琐的程序请根据领导科学的相关原理分析上述案例
某县有A集体机械厂B国有机械厂县政府要求两家企业合并A集体机械厂不服县政府决定乡县法院提起诉讼县人民政府要求法院顾全大局不于受理法院有无权利受理案件为什么法院是否必须服从县政府要求
一家外商投资企业立项审批历时11个月修改立项报批的文件资料合计300多万字耗费纸张503公斤经办人员行程2万多公里在途27个通宵费用达4万元1990年6月浙江省黄岩微型电机厂金清购销服务部与香港峻诚企业有限公司合资筹办金港塑料薄膜制品有限公司双方达成协议70%的产品由港方负责外销两年之内收回全部投资可谁想到光是办理立项审批手续就足足花了11个月涉及省地市有关部门共计27个期间企业经办人员由黄岩市到地区省城先后往返了20多次受累不说最难忍的是受气报批资料经邮局寄给地区有关部门厂方翘首企盼可一两个月不见回音只好壮起胆子上门催办答曰资料找不到了再补一份!地区的关卡总算过了不料送到省里又卡壳了省有关部门经办人一口一个不行非要按其意图重新修改厂方以国务院有关文件与之理论也毫无作用胳膊拧不过大腿厂方只得跑回黄岩按其旨意重新修改打印重新逐级报批重新说情盖章港商对此百思不解顿生一计向领导人申诉这招果然灵终于在1991年5月17日领到了营业执照案例中行政效率低下的根本原因是什么
某县在推进工业强县的战略进程中引进一家造纸厂造纸厂在一个水库边上这个水库是当地饮水源地是当地的母亲河引进造纸厂后效益很好三年创造效益1亿元每年为地方财政收入贡献500万元解决了许多人的就业问题但是后来人们发现河里的鱼大量死亡村民也得怪病环保部门调查结果水库被严重污染罪魁祸首就是造纸厂排放的污水未处理就排放有关部门估计恢复原样需要5年至少投入5亿元投入治理政府部门投入了大量的精力结合案例谈谈环保存在的问题及原因
某乡镇企业彩印包装厂由于管理不善结果资不抵债背着82万元贷款职工工资9个月未发最终被迫停产被某集团公司兼并以后投入了140万元的启动资金重新配备了领导班子下达了生产任务新领导班子信心十足对厂子进行治理整顿生产经营形势好转半年完成全年总任务60%实现利润8万元使企业死而复生但是该厂没有把传统产品和为集团服务放到首要位置上而是把80%的精力放到了投资大利润低的纸箱生产上表面上轰轰烈烈实际上利润微薄由于业务人员对市场需求判断失误纸箱生产供过于求造成产品积压资金周转困难加上货款不能及时回笼有的甚至成了呆账死账资金紧缺生产出的产品卖不出去市场需要的产品也无法进行生产企业再度停业某集团兼并彩印包装厂对否为什么
近日重庆市委市政府举行新闻发布会称为了全面提高大学生的综合素质和实践能力将在全市大学生中重点开展带薪实习种树学农学工学军和社会调研等活动确保70多万大学生在校期间参加不少于4个月的社会实践为大学生提供社会实践平台这个活动被人冠以再学工农兵之名并在网上激起了热烈反响比如凤凰网进行的即时调查就显示对此表示强烈支持的网友高达64%但在肯定赞扬中也有一些批评的声音比如有有时评认为再学工农兵活动会给大学生增加负担也有评论担心这只是形式主义走过场你如何看待大学生再学工农兵
材料1我国资源总量很大但是人均资源占有量相对不足使资源能源成为我国经济持续增长的严重制约材料22005年我国经济总量占世界4.4%但原油消耗占世界7.3%原煤31%钢材27%水泥40%表明我国资源利用水平低浪费严重单位产值的资源能源消耗量远远高于世界平均水平使我国资源能源和环境问题更加严重材料3由于资源利用水平低浪费严重所以造成了严重的环境污染和生态破坏使我国经济增长付出了过高的难以承受的资源成本和环境代价材料41980年到2000年中国的经济总量翻了两番但是资源能源消耗只翻了一番特别是20世纪90年代我国能源自给率始终在90%以上表明我国既是世界性的能源资源消费大国又是生产大国为人类可持续发展作出了重大贡献所谓的中国资源威胁论是没有根据的材料5前几年我国能源性企业行业发展过快过热近两年片面追求投资追求外贷追求出口甚至追求房地产经济扩张又重新抬头表明粗放型增长问题依然很严重使我国的资源能源环境问题更为严重雪上加霜难以为继材料62004年的绿色指标考核报告表明当年主要的环境损失占GDP的3.O5%材料720世纪90年代以来我国经济增长中的科技贡献率不断提高机电产品出口的比例不断增加研发经费迅速增长2006年达到1360亿美元已经成为世界第二在校大学生多年保持在1400万左右每年毕业的工程技术人员100万左右世界各国科技贡献率平均为45%左右创新型国家的主要标志是科技贡献率70%以上研发经费占GDP的2%以上科技依赖率30%以下从而表明近年来我国按照科学发展观要求落实科教兴国战略转变发展观念创新发展模式提高发展质量初见成效经济增长开始转到依靠科技进步和提高劳动者素质上来但是总体上科技贡献率低于世界平均水平与创新型国家存在很大差距分析新型工业化与科学发展观的内在联系
某省体委的基建处长A经手的建设项目总是完成得又快又好不过A的人缘却不大好前任领导尽管对他有看法但还是器重他能够放手使用不久前体委领导班子作了调整新领导与他几次接触下来就对他产生了趾高气扬目中无人难以领导的印象特别是在基建处人员调整上又发生了顶牛于是将他调离基建处安排他出任机关工会__A认为工会工作不能发挥自己的特长干了没几天就要求下海领导也就同意了不久A便受聘为一家市属建筑企业的副总经理主持工程建设颇有建树此时省体委为迎接两年后将在省会举办的世界游泳锦标赛忙于筹建一座大型游泳馆在前期准备工作中必须得与城市规划土地管理市政管理环境卫生公安等部门协调以确定与游泳馆工程有关的馆址征地交通设计等诸多事宜尽管经办人员四处奔忙进展却相当缓慢这时有人向领导进言不妨请这位前处长来帮忙一下以解燃眉之急领导先是顾虑重重怕丢面子怕前处长趁机要挟怕群众议论但出于无奈领导最后还是听取了这个建议好在前处长倒也不计旧怨很痛快地表示愿意出面帮忙有了这位干将出马没有多长时间前期准备的所有必要文件全部办齐为工程争取了宝贵的时间最后游泳馆如期建成保证了世界游泳锦标赛的顺利举行通过这个案例你认为在使用干部上应吸取哪些教训
刚上班三平镇的党委书记欧阳克同志就召集全体党政领导召开紧急会议集中研究东沟三四村民组争地一事会议正在进行过程中办公室的小吴匆忙汇报市委办急电说我镇东沟村的部分群众到市委上访市委要求我们立即派人前去平息事态欧阳克书记本不舒展的眉头更皱了提起东沟村欧阳克书记和同志们只摇头多年来该村是三平镇的老大难村子不大矛盾不少村领导班子经常是非不断今天你上任我踢你明天他当支书就轰他说真的镇里年年派工作组进村稳定班子解决矛盾可终因种种原因效果不佳连起码的正常工作都无法顺利开展为彻底扭转这种局面欧阳克书记决心进行组织整顿以镇党委镇政府的名义成立了工作组抽调三名机关干部长期住村经多方做工作在充分走访党员和群众的基础上把已60多岁的老支书王木旺同志重新安排到了支部书记的位置上村里的工作慢慢地开展起来谁知就在镇领导稍微松口气儿忽然又传来了东沟村三四组为争地而闹得不可开交的消息这到底是怎么一回事呢欧阳克书记决心要查个水落石出东沟村第三四村民组是相邻的两个生产小组早在区域划分时为把两组的土地边界区别开来就设定了一条宽两米的小路作为边界多年来你种你的地我耕我的田倒也相安无事进入90年代在市场经济的冲击下再加之该村没有一个坚强的领导班子和好的带头人群众得不到正确引导部分人私欲膨胀就连那两米宽的小路总面积不过二分半的耕地也成了征战对象相邻两家今年你种麦往外扩一点明年他犁地向路边多犁一点年长日久原先划定的小路已不复存在于是争占地边界就成了一个不可避免的问题两组群众对此摩擦不断关系日趋紧张到1998年12月第四村民组的王大平一家在区域划分不明的情况下认为第三村民组的陈发庆一家多占了第四组的耕地在未经任何人允许的情况下擅自将陈家的小麦田锄去了半亩邻里关系以此为突发点恶性升级在派性相当严重的东沟村这是件了不得的大事在群众的眼里这是第四组向第三组的挑战于是这起简单的个人纠纷就上升为组别纠纷两组相斗一触即发三组群众来了个后发制人断了第四组的水源水乃生命之源无水吃的第四组村民急不可待于是就发生了赴市委上访的一幕说起水源一事话还得从头说起早在大集体的时候东沟村集体兴建了一眼机井建在三组同时供第二三四三个村民组群众吃水和浇地在没有争议之前三组一直行使本组职责及时供水方便浇地当三四组发生地界纠纷第三组就断了第四组的水路于是就由争占地边界引发了水的争端年关临近群众生活乃重中之重为尽快平息事态欧阳克书记明确指示1双方要拿出确凿证据查询历史档案要尽快确定边界确保一次划分到位不遗留任何问题2第三组要保证第四组群众用水第四组要尽快动手配套本组的用水设施确保6月30日通水按照欧阳克同志的指示三平镇已组成两个工作组分别深入三组四组做好协调工作因地界引发的争端也逐渐得到了平息闹哄哄的东沟村又逐渐恢复了宁静可此时此刻欧阳克同志的心情却一点也不平静他知道摆在他前面的任务还很艰巨很多群众工作尚待他继续去做他必须坚定地走下去走到群众中去欧阳书记处理这一问题的方法是否得当
由于长期工作效率低下某县农业局实行了首长负责制设立了一局长和两副局长该局长为人正派思想端正工作经验丰富判断决策能力强他认为既然是首长负责制那就应该他一人说了算因此有什么事也不与两个副局长商量结果共事一年两个副局长对他怨声不断关系紧张而且整个局里工作不但不见起色还更糟糕请用领导科学的有关原理分析该案例
中共某县县委向该县__党组和县人民政府党组织提交了19个乡镇长任职和免职的建议名单该县人民政府随即据此将这19个乡镇长进行任免并以县人民政府红头文件的形式发至县直属各单位各乡镇人民政府和有关国家机关该县__收到此任免文件后认为该文件违背了__地方各级人大和人民政府组织法的有关规定遂建议县政府予以纠正县政府并未引起重视事隔不久县__主要负责人又向县委作了专门汇报县委亦未明确表态在这种情况下县__专门召开会议就县政府的这一任免文件进行专题审议会上__委员们一致认为该任免文件不符合法律规定故通过了将其撤销的决定县__的做法是否正确为什么
三湘都市报7月4日报道鼠灾危害湘江的防洪堤但当地有关部门因目前没有防老鼠经费尚需打报告等审批使问题议而不决此事引起市民强烈反响市民感叹一些部门太官僚了更有读者提出鼠患当前再拖不得了大家是否考虑捐款以筹集灭鼠费用目前正值汛期抗洪已成为公众尤其是防洪一线民众最关心的问题这时候任何一丝懈怠都可能造成无法挽回的重大损失而当鼠灾危害湘江防洪大堤时有关部门却在防鼠经费这个问题上卡壳了他们正在研究正在打报告一切都按照惯常的程序按部就班而老百姓忧心忡忡甚至提议自己筹款筹集灭鼠资金应急根据行政效率的原理对防鼠经费与政府公共效率问题作出评论
青山县地处某省南部交通十字大动脉的中枢地段自然资源丰富其中已探明的镁矿储量占世界储量的25%占全国储量的61.4%占该省储量的72.6%镁矿远景资源量约为4050亿吨其矿体肥厚质地优良适用于做耐火材料据统计到2001年末全县共有镁矿开采资格的不同所有制的企业70家能够自行加工生产耐火材料的企业66家另外尚有一些无证开采的个体矿点据测算青山县80年代中期以后每年开采的镁矿石约为500万吨左右生产各种耐火材料占全国生产总量的45%左右占世界生产总量的15%左右年产值约为15亿元实现利税2亿元出口创汇1亿美元镁质耐火材料行业已成为青山县的重要产业之一无论在全省全国都具有举足轻重的地位2002年4月6日上午某区域经济调研组来到青山县镁矿区看到如下情景有些矿点在开采上部矿体时废石随意排放造成下部矿体无法开采大部分矿点只采掘富矿少采掘贫矿或不采掘贫矿重烧镁砂竖窑和轻烧反射窑绝大部分没有消烟除尘设施严重污染了周围环境2002年4月6日下午该区域经济调研组召开研讨会有关人士介绍目前青山县镁矿以及耐火材料的生产和销售完全依赖于市场青山县镁质耐火材料的致命弱点是产品的技术含量和附加值低由于普通镁矿以及耐火材料产品生产工艺简单投资少各处争相建设造成其生产能力远远大于市场需求量各生产企业又转而抢占市场互相倾轧竞相压价使之始终处于低价位运行例如在深加工产品价位看涨的情况下普通镁砂的销售价格却从450元/吨下降到360元/吨降幅高达20%多致使大多数生产厂家无利可赚甚至赔本生产和赔钱销售对此该区域经济调研组提出必须由政府出面从宏观管理上给予全面的规划和具体的指导.甚至可以由政府出面组建行业集团实行一定的行业垄断你认为政府是否有必要对青山县镁矿加大宏观管理的力度请说明理由
材料1我国资源总量很大但是人均资源占有量相对不足使资源能源成为我国经济持续增长的严重制约材料22005年我国经济总量占世界4.4%但原油消耗占世界7.3%原煤31%钢材27%水泥40%表明我国资源利用水平低浪费严重单位产值的资源能源消耗量远远高于世界平均水平使我国资源能源和环境问题更加严重材料3由于资源利用水平低浪费严重所以造成了严重的环境污染和生态破坏使我国经济增长付出了过高的难以承受的资源成本和环境代价材料41980年到2000年中国的经济总量翻了两番但是资源能源消耗只翻了一番特别是20世纪90年代我国能源自给率始终在90%以上表明我国既是世界性的能源资源消费大国又是生产大国为人类可持续发展作出了重大贡献所谓的中国资源威胁论是没有根据的材料5前几年我国能源性企业行业发展过快过热近两年片面追求投资追求外贷追求出口甚至追求房地产经济扩张又重新抬头表明粗放型增长问题依然很严重使我国的资源能源环境问题更为严重雪上加霜难以为继材料62004年的绿色指标考核报告表明当年主要的环境损失占GDP的3.O5%材料720世纪90年代以来我国经济增长中的科技贡献率不断提高机电产品出口的比例不断增加研发经费迅速增长2006年达到1360亿美元已经成为世界第二在校大学生多年保持在1400万左右每年毕业的工程技术人员100万左右世界各国科技贡献率平均为45%左右创新型国家的主要标志是科技贡献率70%以上研发经费占GDP的2%以上科技依赖率30%以下从而表明近年来我国按照科学发展观要求落实科教兴国战略转变发展观念创新发展模式提高发展质量初见成效经济增长开始转到依靠科技进步和提高劳动者素质上来但是总体上科技贡献率低于世界平均水平与创新型国家存在很大差距分析建设资源节约型环境友好型社会与科学发展观的内在联系
某乡电站负责全乡电力分配线路维修但有些村截留电费久拖不交致使10多名职工的基本工资不能按时发放更谈不上设备的维修和更新了为了扭转这种情况主管部门决定让年轻干部K同志任电站站长K同志年近30岁大学毕业精力充沛有魄力有干劲亲自下乡调查电费收缴情况修改电费收缴办法制定了从改革收缴电费入手尽快实现以电养电的工作目标下决心解决收费难问题电站上下对K同志寄予厚望但是时隔不久乡里突然决定K停职检讨原因是他目无上级领导指示在抗旱紧急关头不送电乡长说只要先送电以后哪个村不交电费他出面协调催交或从乡财政拨款给电站但K仍不理会迟迟不予送电使得万亩农田受旱造成粮食减产面对乡里的决定K深感委屈为此他申诉了五点意见1电站是自负盈亏的实体电费是基本经费来源上边不拨经费为了维护自主经营权利只好如此2不是农民没缴电费而是村里大量截留被村干部们挥霍掉了虽反映多次至今没有解决3为了不误农忙用电又尽快解决收费难的问题电站提出的具体意见和办法的请示已报送乡政府数月始终没有批复4春旱时村里要求放电乡长亲自召集会议曾经约法三章无论哪个村都要先交钱后送电清理拖欠电费预交下一年度电费根据乡领导的意见已交款的我们都及时送了电未交款的我们拒绝送电由于旱情日趋严重乡长要求对没交钱的村也要送电并对我说事后负责从银行拨款鉴于以往教训我没有及时送电贻误了几天5收缴电费这是按章办事我执行电业主管部门规定何错之有电站收不来电费就没钱给电业局交电费谁替电站了这个难有关部门看了K同志的申诉并派人深入细致地作了调查认为万亩农田受灾减产理应追究但主要责任应由谁负他们感到事情难办乡政府该不该免K同志的职为什么
在转换机制中在全国名酒厂近半数效益滑坡的艰难时期在5000家地方酒厂纷纷落马之时默默无闻的双轮酒厂却犹如一匹黑马从淮北的大平原上脱颖而出它力克群雄在强手如林的全国白酒市场竞争中一跃而为同行业排序的第五位与古井集团美菱集团一起成了安徽轻工业的三大巨头此时人们没有忘记用人才兴企业的刘俊卿在他眼里双轮集团没有庸才愚才歪才和废才只有人才1张振汉只有初中文化程度但他精明强干敢管理会管理服务热情适合做后勤工作刘俊卿便把酒厂的绿化卫生食堂餐厅等过去被人认为难管理的老大难部门全交给了他请他出任行政科长结果老大难变成了三满意即领导客户职工满意成了厂里的标兵单位2刘俊平武功高强平日敢于坚持原则爱打抱不平是涡蒙一带赫赫有名的人物显然慑于他的剽悍过去多任领导不敢重用他刘俊卿却偏偏看中了他让他担任厂武装部部长兼保卫科副科长刘俊平上任后大胆工作严格管理结果社会上的不法分子和远近的地痞流氓再不敢到酒厂捣乱曾十分混乱以至不可收拾的局面一去不复存在厂里的武装工作和内部保卫工作成了省市县的典范3缺心眼儿的任春雨个头不高不知哪儿没开窍认准一个死理九条大牛也拖不回来再加上口齿不清有些领导觉得他是块废料不敢要刘俊卿则不然他对任春雨亲自面试发现他在数字上不仅不痴呆且记忆力极好刘俊卿便想到了物管科决定让他当煤质监督员任春雨上任后六亲不认只要是水分大的煤就必须拉回去找谁说情也白搭从此全厂的煤质明显变好大伙都说刘厂长用小任可是个绝招4工人孙明亮过去打架斗殴出了名看守所也没能改造好他当人们认为他是块歪才时刘俊卿却发现了他的长处——争强好胜嫉恶如仇就任他为专职保卫干事孙明亮做梦也想不到刚走出看守所酒厂就收留了他非但不计前嫌还专岗委以重任他内心受到了极大的震撼终于洗心革面视厂如家爱厂如家以拼搏精神忘我工作以连年被评为厂先进工作者报答刘俊卿的知遇之恩双轮酒厂崛起的根本原因是什么
某县引进了几个较大的项目可这几个项目都不在原先规划的园区内为了加速推动项目建设于是县委县政府就决定把这几个项目所在地方圆1平方公里的地方列为开发园区怎么解决这些问题
某市为处理垃圾经调查论证提出三种处理办法第一种投资2000万元建垃圾处理厂变废为宝但工艺难第二种传统办法征农田集中堆放第三种在海边挖坑用土填埋再用卫生方法封闭三种方法各有优劣决策时应着重考虑哪些因素
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