为了检查评价企业绩效管理系统的有效性采用总体评价法时应当从哪些方面进行调查研究与分析-X题卡

问卷调查法查看工作记录法座谈法绩效评估法

合法性执行性有效性适应性

总体评价法座谈法查看工作记录法问卷调查法

德尔菲法座谈法问卷调查法查看工作记录法总体评价法

有效性可行性永久性有效性和可行性可行性和永久性

绩效和有效性符合性和有效性适应性、充分性和有效性以上全部

总体的信息分析总体的功能分析总体的结构分析总体的文化分析总体的方法分析

绩效评价绩效沟通绩效执行绩效辅导

总体评价法总体功能分析法总体结构法总体分析法

总体的信息分析总体的功能分析总体的结构分析总体的文化分析

系统分析法座谈法问卷调查法查看工作记录法总体评价法

绩效管理考核绩效管理系统评估问卷绩效管理考评绩效管理考核评价

座谈法比较法问卷调查法查看工作记录法

总体的功能分析总体的结构分析总体的方法分析总体的信息分析总体的结果分析

战略层面的总体业绩评价全面风险管理机制的健全性及有效性的评价风险识别的适当性及有效性评价风险评估方法的适当性及有效性评价风险应对措施的适当性和有效性评价

评价环境管理体系的符合性和有效性评价环境行为的符合性评价环境管理体系持续的适宜性、充分性和有效性。评价环境管理体系的绩效

为了检查评价企业绩效管理系统的有效性，采用总体评价法时，应当从哪些方面进行调查研究与分析？