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试述岗位分类的一般步骤和方法

岗位横向分类的步骤与方法

关于工作岗位分类下列说法正确的是

职系，职组是对岗位进行的横向分类岗级和岗等是对岗位进行的纵向分类也称作岗位归级岗位分类的相关概念有职业分类,岗位分级,品位分类岗位分类与职业分类是特殊性与一般性的关系。

已知岗位分类的步骤包括以下四个方面正确的顺序为①纵向分级②制定岗位说明书③横向分类④建立岗位分类图

③①④② ③①②④ ①③②④ ①②③④

下列关于岗位分类的表述正确的是

岗位分类要力求适用、准确、可靠和精简岗位分类是静态与动态分类相结合的产物岗位分类的基本依据是客观存在的事岗位分类结构要合理,一般应呈金字塔形岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别

已知岗位分类的步骤包括以下四个方面正确的顺序为①纵向分级②制定岗位说明书③横向分级④建立岗位分类图

③①④② ③①②④ ①③②④ ①②③④

简述工作岗位分类的功能要求以及岗位分类的基本步骤

简述工作岗位分类以及采用点数法对生产性岗位进行纵向分级的主要步骤

岗位分类的步骤和方法岗位纵向分类的前提是

岗位规范岗位设置岗位分析岗位评价

简述工作岗位分类以及采用点数法对工作性岗位进行纵向分级的主要步骤

简述企业岗位分类与岗位纵向分级的步骤

已知岗位分类的步骤包括以下四个方面正确的顺序为①纵向分级②制定岗位说明书③横向分类④建立岗位分类图

③①④② ③①②④ ①③②④ ①②③④

对于岗位评价的主要步骤下列顺序正确的是①确定岗位评价方法②岗位分类③成立岗位评价小组④确定岗位评价要

②①④③⑥⑤ ②⑤③①④⑥ ①②③④⑤⑥ ①②④③⑤⑥

职位分类法的基本操作步骤正确的是

岗位分类、岗位分析、建立等级结构和等级标准、岗位测评和列等岗位分析、岗位分类、建立等级结构和等级标准、岗位测评和列等岗位测评和列等、岗位分类、建立等级结构和等级标准、岗位分析岗位分析、建立等级结构和等级标准、岗位分类、岗位测评和列等

简述岗位分类和分级的概念以及岗位分类和分级的基本步骤和方法

简述工作岗位分类的主要步骤

简述工作岗位横向分类及工作岗位纵向分级的步骤

下列属于岗位分类步骤说法正确的是

纵向分级横向分类制定岗位说明书建立岗位分类图横向分级

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