工作中当同事哭泣时下列做法中合理的是-X题卡

老员工向新员工介绍工作经验客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解，不必理会

不要以愤怒回报，但也不用妥协对你自己的意见要坚持，并表明你希望先冷静下来，再讨论问题所在如果他后悔自己的一时失态，立即表示你毫不介意以上说法都正确

用于监理工作中的直接开支、交纳税金和合理利润用于合同工程的直接开支、交纳税金和合理利润用于监理工作中的直接和间接开支用于监理工程中的直接、间接开支、交纳税金和合理利润

表示你的关切及协助的意愿，但不要阻止他哭泣，因为哭泣可能是缓解情绪的好方法。给他一些时间来恢复平静，不要急着化解或施予压力。问他哭泣的原因，如果他拒绝回答，也不必强求；若他说出不满或委屈，只要倾听、表示同情即可，千万不要贸然下断语或凭自喜恶提供解决的方法。以上说法都正确。

建立机制，确保任务按计划进行对被授权人的工作横加干涉发现问题时快速找出原因并予以解决经常与被授权人谈论工作中的问题

老员工向新员工介绍工作经验客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解，不必理会

很大很小合理不正常

工作中不串岗在客人面前抓头，打嗝走路步伐要重，显得稳妥餐厅较吵时应与客人高声交谈

老员工向新员工介绍工作经验客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧在所在机构成员之间互相分享专业知识和经验在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解，不必理会

工作中不串岗在客人面前抓头，打嗝走路步伐要轻，显得稳妥餐厅较吵时应与客人高声交谈

用于监理工作中的直接开支、交纳税金和合理利润用于合同工程的直接开支、交纳税金和合理利润用于监理工作中的直接和间接开支用于监理工程中的直接、间接开支、交纳税金和合理利润

合理安排监理人员的工作及时消除工作中的矛盾或冲突建立信息沟通制度事先约定各部门在工作中的相互关系

不要以愤怒回报，但也不用妥协。对你自己的意见要坚持，并表明你希望先冷静下来，再讨论问题所在。如果他后悔自己的一时失态，立即表示你毫不介意。以上说法都正确。

工作中，当同事哭泣时，下列做法中合理的是（）