工资集体协商制度是调整运行的重要机制-X题卡

建立现代企业制度，理顺企业分配关系建立工资分配的共决机制建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过度到通过集体协商

企业工资集体协商三方协商机制行业性工资集体协商区域性工资集体协商

工资协议的期限工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式调整劳动关系运行的重要机制工资协议的终止条件

工资指导线工资协议工资集体协商工资集体协商制度

建立工资分配的共决机制建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度,形式,水平,支付及调整办法等进行协商共决的机制建立现代企业制度，理顺企业分配关系企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商

建立现代企业制度，理顺企业分配关系建立工资分配的共决机制建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商

通过集体协商使员工薪酬水平匀速增长它是有效调整劳动关系运行的重要机制它是在协商一致的基础上签订工资协议它是我国集体合同制度的重要组成部分

工资集体协商工资集体协商制度工资协议工资指导线

依法普遍建立工资集体协商机制建立工会组织建立职代会制度

工会协商公平分配正常增长集体协商

企业层级工资集体协商行业性工资集体协商区域性工资集体协商全国性工资集体协商

工资集体协商共决机制工资正常增长机制工资支付保障机制

工资集体协商工资集体协商制度工资协议工资指导线制度

建立工资分配的共决机制建立工会代表职工与企业就工资分配的制度及调整办法建立工会代表职工与企业就工资分配的形式及调整办法建立工会代表职工与企业就工资分配的支付及调整办法建立工会代表职工与企业就工资分配的水平及调整办法

工资分配制度,工资分配的标准和分配的形式调整劳动关系运行的重要机制工资协议的期限工资协议的终止条件

工资集体协商制度是调整( )运行的重要机制。