工作写实法是职务分析常用的一种方法，是工作者自我记录分析的方法。这种方法的主要优点是( )。

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访谈法纪实分析法问卷调查法观察法

测时法、写实记录法、混合法写实记录法、工作日写实法、混合法测时法、写实记录法、工作日写实法写实记录法、选择测时法、工作曰写实法

访谈法观察分析法工作者自我记录法工作实践分析法

个人写实法工作日志法活动记录法关键事件法

深度访谈集体访谈专家访谈重点访谈

访谈分析法工作者自我记录法问卷法文献资料分析法

访谈分析法工作者自我记录法工作实践法关键事件法

大小顺序难易顺序工作顺序时间顺序

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访谈分析法工作者自我记录法问卷法关键事件法

资料分析法一般不单独适用，往往和其他职务分析方法结合使用现场观察法比较适宜对从事体力劳动和事务性工作的职务进行分析工作循环周期长、工作状态不稳定的职务，适宜采用工作写实法在主管人员对所分析的职务比较了解时，适宜采用主管上级分析法访谈法运用面广，但工作成本较高

测时法是一种可用于研究各种性质工作时间消耗的计时观察法接续法是计时观察法中精确度最高的一种测时法写实记录法可以获得分析工作时间消耗和制定定额所必需的全部资料通过写实记录法可以查明工时损失量和引起工时损失的原因工作日写实法是一种研究整个工作班内的各种工时消耗的方法

测时工作日写实工时消耗记录工时消耗分类

访谈分析法工作者自我记录法问卷法关键事件法