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以下人员需求预测方法中,不属于量化分析方法的是( )。
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人力资源职业道德(公共科目)《单项选择》真题及答案
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德尔菲法
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以下人员需求预测方法中不属于量化分析方法的是
德尔菲法
趋势外推法
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以下企业人员需求预测方法中不属于量化分析方法的是
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