劳动关系的层级结构主要包括以下哪几项-X题卡

关于劳动关系层级结构特点的说法正确的是

劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系所构成个別劳动关系是劳动关系系统的基础构成集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成

公司劳动用工方式包括下列哪几种

劳动关系用工非劳动关系用工劳务派遣劳务外包

关于劳动关系理论中劳动关系层级结构的说法错误的是

个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成集体劳动关系是劳动关系的核心构成社会劳动关系是劳动关系的总体构成个体劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系相互独立

劳动关系的层级结构不包括

集体劳动关系社会劳动关系个别劳动关系国际劳务关系

关于劳动关系理论中劳动关系系统结构的说法错误的是

个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成个体劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系相互独立

以下对集体劳动关系理解有误的选项是

集体劳动关系是劳动关系最直接、最本质的构成形态集体劳动关系最重要的特点是劳动者一方是以工会等劳工组织为代表介入劳动关系的主体独立、权利对等，工会代表是集体劳动关系的主要特征协商、交涉、谈判确定劳动条件和劳动标准是集体劳动关系的主要功能

劳动关系的层级结构不包括

个别劳动关系集体劳动关系社会劳动关系国际劳动关系

企业各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥服从监督等规定一般属于企业劳动关系管理制度中的内容

劳动定员定额规则组织规则时间规则岗位规范

经济法是指调整劳动关系包括直接劳动关系和间接劳动关系的法律规范的总称它既包括国家最高权力机关颁布的劳

简述我国劳动关系的转变主要表现为哪几方面?

以下关于劳动关系层级结构特点说法正确的有

个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成集体劳动关系是劳动关系系统的基础构成个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成

劳动关系的层级结构主要包括

个别劳动关系集体劳动关系社会劳动关系国际劳动关系生产劳动关系

广义劳动关系的主体包括以下哪几项

劳动者雇主政府工会雇主组织

企业各组在部分及各类层级权责结构之间的指挥服从监督等规定一般属于企业劳动关系管理制度中的内容.

时间规则劳动定员定额规则组织规则岗位规范制定规则

劳动关系的层级结构主要由构成

个别劳动关系劳动者集体劳动关系社会劳动关系雇主

劳动关系的层级结构主要由构成

个别劳动关系特殊劳动关系一般劳动关系集体劳动关系社会劳动关系

作为劳动关系的协调者政府的角色包括以下哪几项

规制者监督者损害调控者回避者领导者

关于劳动关系的层级结构的表述正确的是

劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、团体劳动关系和社会劳动关系所构成个别劳动关系是劳动关系系统的基本构成在市场经济条件下，团体劳动关系是劳动关系的核心构成社会劳动关系是一种宏观层面的劳动关系社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成

以下符合集体劳动关系内容的选项是

集体劳动关系是是劳动关系最直接、最本质和最一般的形态集体劳动关系是由工会为代表的劳动者与雇主或雇主组织所构成的社会关系集体劳动关系主要涉及劳动行为的实现集体劳动关系主要涉及劳动行为的实现和劳动标准的保障

以下关于劳动关系层级结构特点说法正确的有

个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成集体劳动关系是劳动关系系统的基础构成个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成

劳动关系的层级结构主要包括以下哪几项(　　)。

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