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在工作分析中,()适用于短期内可以掌握技能要求的工作岗位。

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工作实践法可获得第一手资料  工作实践法适用范围小  工作实践法对工作分析人员要求高  工作实践法适用于短期内可以掌握的简单工作  工作实践法适用于危险的工作  
观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作  观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作  工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作  工作实践法不适用于需要大量训练的工作  
重复性强的工作岗位最适宜采用  该方法适用于所有工作岗位  现场观察法能够使职务分析人员比较全面和深入地了解工作要求  适用于工作内容主要靠身体活动来完成的工作  适用于脑力劳动成分比较多的工作  
观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作  观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作  工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作  工作实践法不适用于需要大量训练的工作  
可以了解工作的实际任务  考虑了职务的动态特点  研究的焦点集中在职务行为上  适用于短期内可以掌握的工作  应用于了解工作条件  
工作实践法适用于短期内可以掌握的工作  观察法比较适用于体力工作和事务性工作  工作日志法适用于循环期长,工作状态不太稳定的工作  工作表演法适用于工作周期很长和突发事件较多的工作  
访谈法是单向的,被访谈者不可以提问  观察法使用于脑力劳动为主的工作  问卷调查法的设计成本低,调查成本高  工作实践法使用于短期内即可掌握的工作  
观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作  观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作  工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作  工作实践法不适用于需要大量训练的工作  
访谈法是单向的,被访谈者不可以提问  观察法适用于脑力劳动为主的工作  问卷调查法的设计成本低,调查成本高  工作实践法适用于短期内即可掌握的工作  
观察法适用于脑力劳动为主的工作  问卷调查法的设计成本低,调查成本高  访谈法是单向的,被访谈者不可以提问  工作实践法适用于短期内即可掌握的工作  
访谈法是单向的,被访谈者不可以提问  观察法使用于脑力劳动为主的工作  问卷调查法的设计成本低,调查成本高  工作实践法适用于短期内即可掌握的工作  
工作分析者实际从事所研究的工作来获得相关的工作资料  可以针对脑力工作  可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求  仅适用于长期内可以掌握的工作  不适用于需要大量训练和危险的工作  
观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作   观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作   工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作   工作实践法不适用于需要大量训练的工作   
工作分析者实际从事所研究的工作来获得相关的工作资料  可以针对脑力工作  可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求  仅适用于长期内可以掌握的工作  不适用于需要大量训练和危险的工作  
观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作  观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作  工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作  工作实践法不适用于需要大量训练的工作  
工作实践适用于短期内可以掌握的工作  典型事例法可以提示工作的动态性  观察法适用于工作循环周期较长和非脑力性的工作  座谈法可以提供观察法无法取得的信息  

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