团队给组织带来的好处有哪些-X题卡

冲突可以为组织带来活力，因此管理者要制造各种冲突管理者的任务主要是管理好冲突，减少不利影响冲突具有正面和反面、建设性和破坏性两种性质适当的冲突可以给组织带来好处

为组织发展注入活力手续简便给组织带来新观点给组织带来新方法费用较低

没有历史包袱，便于迅速打开局面。给组织带来较多的创新机会。有利于保证选聘工作的正确性。有利于平息内部竞争者心理上的不平衡。

没有历史包袱能为组织带来新鲜空气可以迅速开展工作

他所从事的工作中，出现的失误不会给组织带来多大影响他的卓越成果能够给组织带来巨大的利益他的人际关系好他的认错态度好

为组织发展注入活力手续简便给组织带来新观点给组织带来新方法费用较低

能够为组织带来新鲜空气。有利于吸收外部人才。能维持成员对组织的忠诚。有利于避免近亲繁殖。

只要培训与开发给组织带来了积极的影响，就一定对公司有好处投资收益评估的目标是确定或比较组织进行培训与开发的成本收益投资收益通常表示成一个百分数或成本与收益的比率进行投资收益评估成本低投资收益成本低，组织效益高

他所从事的工作中，出现的失误不会给组织带来多大影响他所从事的工作中，出现的失误会给组织带来灾难性的影响他的人际关系不好他的认错态度不好

团队更有使命感合作更多团队成员的能力变得更强有更好的机会来发现隐藏着的问题

手续简便给组织带来新观点给组织带来新方法费用较低

质量和劳动生产率的提高运营成本的较少对变化更灵活的反应对业务过程理解的加深满足感和认同感

团队更有使命感合作更多团队成员的能力变得更强有更好的机会来发现隐藏着的问题库

促进跨职能的沟通理解个人交往能力的提高工作生活质量的提高问题解决技能的提高

给组织带来新的观念可激励组织成员的进取心有较广泛的选聘来源可避免组织成员间的不团结

团队给组织带来的好处有哪些？