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针对复杂的技术创新项目中的技术难题或较简单小型的技术项目前成立的，组成人员少，但工作效率却很高 可由企业研究开发,生产,营销和财务等部门人员组成，这些人员在一定时期内脱离原部门工作，完成创新任务之后就随之解散 是一种固定性的组织，多数由若干部门抽调专人组成，是企业进入新的技术领域和产业领域的重要方式之一 具有明确的创新目标和任务，企业高层主管对创新小组充分授权，完全由创新小组成员自主决定工作方式
产业组织创新在很大程度上由产业技术创新的过程和产业技术创新的结果所驱动 技术创新是组织创新的某方面表现，组织创新是技术创新的有效载体，二者是相互促进的互动关系 具有创新活力且通过组织创新不断优化了的产业组织，能最大程度地、系统地为产业技术创新配置资源 产业组织创新与产业技术创新共同成为产业不断适应外部竞争环境或者从内部增强产业核心能力的关键
技术创新是一种经济行为 技术创新的核心是产品或服务 技术创新的产出成果是新产品和新工艺等 市场实现是检验创新成功与否的标准 技术创新的目的是获取潜在的利润
组织制定和实施国家技术创新纲要 加大国家政策扶持技术创新的力度 加强质量、标准、计量和安全体系建设 建立人才激励机制，推进全社会人才资源的优化配置 加强技术创新体系建设
技术创新是一种经济行为 技术创新的核心是产品或服务 技术创新的产出成果是新产品和新工艺等 市场实现是检验创新成功与否的标准 技术创新的目的是获取潜在的利润
加强高新技术产业开发区的建设 加大国家政策扶持技术创新的力度 加强质量、标准、计量和安全体系建设 建立产业技术政策和重大技术项目专家咨询审议制度 组织制定和实施国家技术创新纲要，明确技术创新工作方向和任务
技术创新小组组成人员少，工作效率高 技术创新小组是一个长期性组织 技术创新小组是一个开放性组织 技术创新小组是一种典型的简单矩阵式结构 技术创新小组多为扁平型
建立企业技术创新风险预警系统 识别、预测和评估技术创新风险 及时传递信息、通报技术创新风险 努力回避技术创新风险 有效分散技术创新风险
重大科技专项 科学研究设施 重点产业规划 知识创新工程 技术创新工程
管理创新决定技术创新的方向 技术创新为管理创新提供了新的领域 没有技术创新就没有管理创新 管理创新有助于推动技术创新 管理创新和技术创新相互制约
组织制定和实施国家技术创新纲要，明确技术创新工作方向和任务 加大国家政策扶持技术创新的力度 增加就业岗位，转移农村剩余劳动力 加强质量、标准、计量和安全体系建设 建立产业技术政策和重大技术项目专家咨询审议制度
针对复杂的技术创新项目中的技术难题或较简单小型的技术项目前成立的，组成人员少，但工作效率却很高 可由企业研究开发、生产、营销和财务等部门人员组成，这些人员在一定时期内脱离原部门工作，完成创新任务之后就随之解散 是一种固定性的组织，多数由若干部门抽调专人组成，是企业进入薪的技术领域和产业领域的重要方式之一 具有明确的创新目标和任务，企业高层主管对创新小组充分授权，完全由创新小组成员自主决定工作方式
技术创新必须是以获得商业利益为目标 技术创新应该对企业生产条件和要素进行有效组合 技术创新内容包括产品创新、工艺创新、管理创新和制度创新 技术创新是科技、组织、商业、金融等系列活动的综合过程
技术创新需要组织创新的有力支撑 技术创新离不开组织结构创新的有效配合 技术创新是组织制度和组织结构创新的重要诱因 组织结构创新必然导致技术创新
组织制定特定区域技术发展规划 建立良好的市场机制，形成有利于技术创新的外部环境 完善知识产权制度，加大执法力度，保护专利权人的合法权益 做好市场预测，加强信息引导，定期发布产业开发和引进的鼓励、限制和淘汰目录 充分利用世界贸易组织保护特定产业的规则，建立保护国内企业进行技术创新产业发展所必需的市场环境
自主技术创新模式 引进、消化吸收和再创新模式 网络化技术创新模式 信息化技术创新模式 协同技术创新模式
技术创新是一种技术行为 技术创新的核心是产品或服务 技术创新的产出成果是新产品和新工艺等 技术创新是一项高风险活动 技术创新的目的是获取潜在的利润
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