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简单单选

推荐等级：

发布时间： 1970-01-01

试卷分类：党政公务员考试
卷面总分：100分
答题时间：120分钟
试卷类型：模拟试题
练习次数：10次
试卷题量：0题

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试卷预览

1最佳选择题 3分

成长需要自由的空间要想使人成长得更快就一定要给他活动的自由而不要将他拘泥于一个小小的鱼缸这种给予更大

A. 某学生为提高自身综合素质，除了本专业课程，还选修了其他专业的课程
B. 某地将工作能力突出的青年十部适时提拔到重要岗位任职，使其承担重要责任
C. 有些父母为了让孩子有稳定的生活和工作，千方百计将孩子留在身边
D. 西部某市拓宽选贤门路，到经济发达的沿海地区招聘各种优秀人才

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2最佳选择题 3分

小数法则是一种心理偏差是指人们将小样本中某事件的概率分布看成是总体分布抓住问题的某个特征直接推断结果

A. 在掷硬币的游戏中，即使连续10次出现正面，第11次出现正面的概率仍然还有50%
B. 一位投资经理在过去两年表现好于其他人，并不能说明这位经理水平要高于其他人
C. 在北京街头对100人进行调查都认为北京的房价很高，因此全北京市的人都认为北京的房价很高
D. 某一给定时间在一家大医院内诞生的婴儿有60%是男孩，则一家小医院内情况必定相同

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3最佳选择题 3分

城市群指在特定的区域范围内聚集相当数量的不同性质类型和等级规模的城市以一个或两个特大城市为中心依托一

A. 浙江省
B. 华东六省一市
C. 长三角经济区
D. 港澳台地区

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4最佳选择题 3分

蒸发散热指体液的水分在皮肤和粘膜主要是呼吸道粘膜表面由液态转化为气态同时带走大量热量的一种散热方式根

A. 发高烧时用酒精擦拭身体
B. 天热游泳避暑
C. 夏天用冰块降温
D. 酷暑天大汗淋漓

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5最佳选择题 3分

彼得反转原理一个员工的胜任与否是由组织层级中的上司判定的如果上司已到达不胜任的阶层他或许会以制度的价

A. 总经理助手胡某被提升为副总经理之后，对工作力不从心，经常造成重大决策失误
B. 只会钻营的王局长非常赏识循规蹈矩、善于逢迎的科员小李，对他进行了破格提升
C. 小张因为为人勤奋热情，严格遵守公司规范，得到上司赏识，职位得到迅速地升高
D. 新上任的董事长有某名牌大学的MBA学位，但是董事会很快发现他不能胜任其工作

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