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某乡镇服装厂聘用的职工中80%为女性,为了企业生产的正常进行,2012年,经与部分职工协商,并征求了半数职工的意见,制定了该厂的有关劳动规章。该规章规定,本厂职工带薪产假为60天,生育双胞胎的假期延长...

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生产车间员工为50人的皮鞋加工厂  生产车间员工为70人玩具厂  生产车间员工为90人服装厂  生产车间员工为110人的服装厂  
应是口头形式  可以是口头形式或者书面形式  应是书面形式  可以由双方当事人协商决定采用不同的形式  
某商店为服装厂代销儿童服装   某企业工会将外购的防暑日用品发放给职工   某生产企业将外购的水泥用于生产车间的改造工程   房地产开发企业将自行开发的商品房用于对外出租  
某商店为服装厂代销儿童服装  某企业工会将外购的防暑日用品发放给职工  某生产企业将外购的水泥用丁生产车间的改造工程  房地产开发企业将自行开发的商品房用于对外出租  
服装厂无理,应向饭店承担违约及赔偿责任  服装厂的辩解正确,责任由饭店自负  该合同为重大误解的合同,服装厂有权撤销  该合同为显失公平的合同,饭店有权撤销  
应是口头形式  可以是口头形式或者书面形式  应是书面形式  可以由双方当事人协商决定采用不同的形式  

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