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（）最好安排在面试结束后与上岗前的间隙。

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新增员工上岗前应进行上岗前培训未经上岗前培训或培训考核不合格的不得上岗工作其中上岗前累计培训学时不得

要求用人单位组织接触职业病危害因素的劳动者进行不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触性职业病

上岗前的职业健康检查离岗后的职业健康检查在职健康检查定期的健康检查

以下不能作为劳动者工资支付起始日期的是

劳动者接到用人单位面试通知的日期劳动者到用人单位上班的第一天劳动者与用人单位签订劳动合同的日期劳动者参加用人单位安排的上岗前培训、学习的日期

用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

用人单位因任务繁忙可以安排劳动者先从事接触职业病危害的作业空闲后再进行上岗前职业健康检查

用人单位对从事接触职业病危害作业劳动者未经上岗前职业健康检查可以先安排其上岗然后在恰当时候进行职

煤矿企业可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

现金盘点与存货盘点时间的区别在于

存货盘点安排在上班前存货盘点安排在下班后现金盘点安排在上班前或下班时存货盘点安排在审计结束时

COW前检查洗舱开始时间最好安排在

白天晚上没有规定卸货结束

施工单位或者劳务分包单位对于首次上岗的施工作业人员应当在其正式上岗前安排不少于一个月的实习操作对考核

移动公司对代维人员进行公司规章制度的岗前教育岗前教育结束后即可上岗

根据职业健康安全管理要求．下列要求正确的是

不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业安排劳动者从事其所禁忌的作业不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业应对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期卫生培训不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者未经上岗前职业健康检查可以先安排其上岗然后在适当的时候进行

未进行上岗前职业健康体检不得安排从事接触职业病危害的作业在岗期间不进行职业健康体检不得继续上岗作业

用人单位不得安排未经上岗前职业安康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

上岗前自我检查按规定着装仪容仪表端庄整洁做好

工作计划上岗签名工作安排上岗执勤

未经上岗前职业健康检查的劳动者用人单位不得安排其从事的作业

背景调查最好安排在

面试之前录用之后面试结束后与上岗前的间隙上岗三个月后

新录用的国家公务员上岗前须经过

领导面试初任培训岗前培训专业培训

草坪的首次修剪最好是安排在进行

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