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企业培训规划负责人应当达到的要求包括( )。

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企业应当配备足够数量并具有适当资质〔含学历、培训和实践经验〕的管理和操作人员  企业应当至少应当包括企业负责人、生产管理负责人和质量受权人  质量管理负责人和质量受权人可以兼任  质量管理负责人和生产管理负责人可兼任  
煤矿安全管理  防突的理论知识和实践知识  突出发生的规律  区域和局部综合防突措施  
主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)  人事劳资部门负责人  教育培训部门负责人  
主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)  人事劳资部门负责人  教育培训部门负责人  
主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)  人事劳资部门负责人  教育培训部门负责人  
主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)  人事劳资部门负责人  教育培训部门负责人  
了解企业的发展历程和发展战略,熟悉自身企业文化  对培训行业有相当的了解,熟悉大量的培训机构和培训讲师  掌握培训需求调查的基本方法和手段,能够深入了解员工状况  能够进行培训预算管理和培训实施管理  掌握培训评估的主要方法和手段  
煤矿企业主要负责人  负责煤矿安全培训的主管部门  煤矿安全培训部门  煤矿企业技术负责人  
教育培训部门负责人  安监部门负责人  主要负责人  人事劳资部门负责人  
A法定代表人或企业负责人  质量管理人员  企业质量管理部门负责人  企业质量负责人  

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