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劳动者享有平等就业和选择职业的权利 取得劳动报酬的权利 休息休假的权利 不享有劳动安全卫生保护的权利
被派遣劳动者与用工单位的劳动者享有同工同酬的权利 同等岗位下,用工单位的劳动者工资应高于被派遣劳动者 被派遣劳动者与用工单位的劳动者享有同工同酬的权利,但是前者应当向劳务派遣单位支付管理费 用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法
享有年终单位分红的权利 劳动者享有平等就业和选择职业的权利 享有取得报酬的权利 享有获得劳动安全卫生保护的权利 享有自由休息的时间
用人单位应当对劳动者的个人资料予以保密 用人单位享有自主用人的权利 用人单位应当根据劳动者的要求,及时向其反馈是否录用的情况 公开劳动者的个人资料信息和使用劳动者的技术、智力成果,须经劳动者本人口头同意
劳动者享有平等就业权利 劳动者享有平等就业权利和机会 用人单位与劳动者平等选择 劳动者享有平等就业机会
劳动者享有社会保险和福利的权利 劳动者享有制定职业技能的权利 劳动者享有指挥、管理企业的生产与经营的权利 劳动者享有制定本企业劳动纪律和规章制度的权利
劳动者享有平等就业和选择职业的权利 取得劳动报酬的权利 休息休假的权利 不享有劳动安全卫生保护的权利
劳动者享有平等就业和选择职业的权利 享有在安全生产方面的诉讼权 享有获得劳动安全卫生保护的权利 享有接受职业技能培训的权利 享受社会保险和福利的权利