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确定调查的岗位 确定调查的时间段 确定调查的企业 确定调查的薪酬水平
25%和90% 50%和90% 75%和25% 90%和50%
比所有被调查企业中的30%的薪酬水平要高 比所有被调查企业中的70%的薪酬水平要高 比所有被调查企业中的30%的薪酬水平要低 等于所有被调查企业中的70%的薪酬水平
薪酬调查的分析 薪酬调查的数据采集和分析 薪酬水平的确定方法 薪酬市场调查
企业员工薪酬认可度 企业员工薪酬满意度 企业薪酬公平度 企业员工薪酬合法度
薪酬调查的数据采集和分析 薪酬水平的确定方法 薪酬调查的分析 薪酬市场调查
(A) 25%和90% (B) 50%和90% (C) 75%和 25% (D) 90%和50%