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任职人员的能力素质不包括( )。
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投资项目管理师《单选题》真题及答案
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潜在任职人员的能力和条件包括
思想素质
品德素质
知识素质
能力素质
心理素质
任职人员的知识素质不包括
对自然本质的认识
对社会本质的认识
对规律的认识
经验
潜在任职人员的能力素质包括
决策能力
组织能力
经验积累
创新能力
学习能力
潜在任职人员的能力和条件包括
品德素质
智力素质
知识素质
过去的经验
能力素质
人员任用的依据是人员管理计划和潜在任职人员的能力和条件这些能力和条件包括
品德素质
能力素质
智力素质
外貌特征
知识素质
在潜在任职人员的能力和条件中智力素质不包括
记忆力
思辨力
想象力
学习能力
潜在任职人员的能力和条件包括
品德素质
智力素质
知识素质
经验
能力素质
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是指把全部或大多数最积极的项目团队成员安排在同一个或相近的地点以加强团队成员的相互理解和相互协作的能力
投资建设项目的特点可以归纳为
建设项目的信息管理针对不同层次管理者的要求进行适当的加工针对不同管理层提供不同要求和浓缩程度的信息以上表达体现了原则
建设项目负责人组织精干的项目管理团队确定其组成结构配备人员制定规章制度明确岗位职责建立内部和外部的沟通渠道这一任务是建设项目负责人的职责
组织界面是建设项目中最的界面类型
从承包的角度看采用施工联合体承包可以发挥各家的优势下列优点描述中有误的是
把人力看成人员素质综合发挥的作用力这种表达反映的是
在可行性研究的基础上进行建设项目总投资目标的分析论证属于业主方的任务
纠正偏差或者调整目标计划值时的调整应保证项目总投资目标的实现
是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动
下列属于项目管理承包商项目实施阶段的工作
范围直接达到其内部组织的每一个成员
数据通信网络主要类型有
我国实施国家信息化的思路是以为导向
D+B总承包模式的合同条件是
联邦德国统一铁路改造与新建工程成功地采用了模式
绘制网络图是子系统的基本功能
纵向界面的管理准则包括
将大型工程在竞争有一定充分性的条件下可能会获得更加有利的投标报价
为促进和加强期望达到的行为水平而采用的正规管理措施是
造成建设项目价值低的原因有很多下列说法不正确的是
原则是指建设项目信息分类体系中信息类目的设置有着极强的逻辑性如要求同层面上各个子类互相排斥
工作流程图用表示工作之间的逻辑关系
投产竣工阶段主要工作内容包括调试试运行和
工程项目管理的一个重要指导思想是在的过程中变是绝对的不变是相对的平衡是暂时的不平衡是永恒的
预见问题处理矛盾和冲突这是建设项目负责人的职责
领导工作首先是做的工作
建设项目目标的主要措施包括等
为满足投资建设项目管理工作的要求往往需要对建设项目信息进行综合分类按项目的分解结构进行的分类属于的分类
项目组织结构图反映的是
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