企业劳动分工的原则是( )。

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目标、任务原则分工协作原则统一领导、分级管理原则责权相等原则精干原则

自上而下原则任务目标原则专业分工与协作原则指挥统一原则决策权必须高度集中的原则

分工管理分级管理统分结合动态管理统一标准

能级原则价值原则整分合原则动力原则参与管理原则

把技术高低不同的工作分开把准备性工作和执行性工作分开防止劳动分工过细带来的消极影响把基本工作和辅助工作分开把不同的工艺阶段和工种分开

统一指挥原则权责对等原则分工与协作原则精简原则

劳动分工原则统一指挥原则职权与职责原则管理跨度原则人员稳定原则

企业劳动分工的概念企业劳动分工的内容企业劳动分工的作用企业劳动分工形式企业劳动分工的原则

任务目标原则集权与分权相结合的原则指挥统一原则专业分工和协作原则

劳动分工纪律统一指挥统一领导标准公平

按职务分工按年龄分工随意分工

目标与任务原则分工协作原则集权与分权相结合的原则有效管理幅度原则稳定性和适应性相结合的原则

按职务分工按工龄分工随意组合

指挥的原则权责对等的原则分工与协作原则精简的原则效率原则

适用与精简科学统一服从原则分工原则