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在解决海事争议的方式中,不需要解决争议的文书送达后才产生效力,而且若一方当事人不执行又无效力,该种解决争议的方式是().

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不影响合同中独立存在的有关解决争议方法条款的效力  影响合同中独立存在的有关解决争议方法条款的效力  只影响合同中独立存在的有关解决争议方法条款的效力  部分影响合同中独立存在的有关解决争议方法条款的效力  
共同海损产生的争议  与海相通的水上船舶拖带产生的争议  海上保险产生的争议  船舶扣押  货运代理合同产生的争议  
劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁  仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼  劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力  因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决  
劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁  仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁,不得诉讼  劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时,可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力  并签订集体合同发生的争议,不能采取仲裁的方式解决  
在各类争议解决方式中,调解是成本最低、效率最高的方式  合同当事人在仲裁裁决生效后,还可以通过诉讼的方式解决争议  我国民事诉讼采用的是两审终审制  仲裁一般不公开审理,当事人协议公开的,可以公开审理  诉讼是由国家司法机关解决合同争议的一种程序性制度  
双方发生争议是在合同订立后,合同中约定了仲裁条款  招标文件规定通过仲裁解决招标投标中的争议,投标文件明确接受仲裁作为解决争议的方式  民事主体间没有仲裁合约,但发生争议后达成了仲裁条款  招标文件规定通过仲裁解决争议的,但投标文件否定接受仲裁作为解决争议方式  
争议双方协商解决  通过第三者调解  争议裁决委员会裁决  诉讼  通过仲裁  
可以向任何  可以向任何具有管辖权的  只能向指定的  只能向经被告同意的  
劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁  仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼  劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力  因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决  
不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  合同中有关解决争议方法的条款也无效  只影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  不影响合同中有关解决争议方法以及结算、清理条款的效力  
共同海损产生的争议  与海相通的水上船舶拖带产生的争议  海上保险产生的争议  船舶扣押  
争议双方协商解决  通过第三者调解  争议仲裁委员会裁决  通过仲裁  复议  
通过协商或者调解解决的劳动争议,双方当事人应当自觉履行  对仲裁裁决无异议的,当事人应当履行  对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决书的15日内向人民法院起诉。如果当事人不起诉也不履行仲裁裁决的,对方当事人可以申请法院强制执行  通过诉讼解决劳动争议的,在裁判文书生效以后,当事人应当自觉履行,如果不履行的,对方当事人可以申请法院强制执行  
不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  只影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  部分影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力  

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