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总经理比中层管理人员更需要人际技能 总经理比中层管理人员更需要自由行为权 总经理比中层管理人员更需要掌握公司经营问题的信息 总经理比中层管理人员更需要掌握概念技能
董事长及其他执行董事 总公司管理层成员 省级分公司总经理、副总经理、总经理助理 分公司或中心支公司总经理
总经理比中层管理人员更需要环境洞察力 总经理比中层管理人员更需要拥有发言权 总经理比中层管理人员更需要掌握反映公司经营问题的信息 总经理的行为比中层管理人员较少受约束
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必须成立安全管理机构 不必成立安全管理机构，但是必须设置专职安全管理人员 不必设置安全管理机构，也不必设置专职安全管理人员，但必须设置兼职安全管理人员 必须设置安全管理机构，且必须由总经理直接管安全 必须设置安全管理机构， 可由符合条件的班子成员协助总经理管理
员工自查的一级查房制度 员工自查、管理人员专职检查的二级查房制度 员工自查和经理抽查的二级查房制度 员工自查、管理人员专职检查、经理抽查的三级查房制度
公司总经理 企业总经理 经营管理人员 营销管理人员
股东、合伙人、总经理或者具有相同职权的管理人员 股东、法定代表人、总经理或者具有相同职权的管理人员 法定代表人、总经理、副总经理或者具有相同职权的管理人员 合伙人、法定代表人、主要负责人或者具有相同职权的管理人员
股东、合伙人、总经理或者具有相同职权的管理人员 股东、法定代表人、总经理或者具有相同职权的管理人员 法定代表人、总经理、副总经理或者具有相同职权的管理人员 合伙人、法定代表人、主要负责人或者具有相同职权的管理人员
总经理率饭店管理人员及部分员工在门口列队迎送客人 总经理、大堂副理在大厅门口迎送客人 副总经理、销售部经理、大堂副理在大厅门口迎送客人 视情况总经理、副总经理在大厅门口迎送客人
VIP范围：公司VP（含）以上管理人员；本酒店店长或运营经理指定的客人（协议公司高管、社会知名人士）；公司指定相关人员 前厅经理/副理通知客房经理选定VIP用房：选择设施完好，房号、朝向、位置最理想的房间 前厅经理/副理询问客人预计到达时间，根据客人需要，预留停车位 VIP到店时，店长或运营经理迎候，用准确的客人姓名、职务来称呼和迎接客人（前厅经理/副理与店长或运营经理迎候）
总经理工作的复杂程度比中层管理人员更小； 总经理在智力特征上更突出有效性； 总经理的信息来源更突出组织内部； 总经理需要比中层管理人员具有更长远的眼光。
总经理比中层管理人员更需要环境洞察力 总经理比中层管理人员更拥有发言权 总经理比中层管理人员更掌握反映公司经营问题的信息 总经理比中层管理人员较少受约束
部门主管领导的责任 HSE管理人员的责任 每个员工的责任 国际部总经理的责任
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