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积极、有效的管理组织结构形式将更有利于提高和调动项目团队成员的积极性,减少不必要的( ),从而提高项目团队的工作效率。

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有利于加强成员的团队意识  调动成员积极性  保证项目目标的实现  对项目进行有效的日常管理  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成任务  调动成员积极性  提高成员工作效率  保证项目目标的实现  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成任务  调动成员积极性  保证项目目标的实现  提高工作质量  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成任务  调动成员积极性  提高成员工作速度  保证项目目标的实现  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成任务  调动成员积极性  保证项目目标的实现  提高成员完成工作的质量(效率)  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成任务  调动成员积极性  提高成员完成工作的质量  保证项目目标的实现  
调动成员积极性  保证项目目标的实现  时刻提醒团队成员要完成的任务  提高成员的文化水平  有利于加强成员的团队意识  
有利于加强成员的团队意识  时刻提醒团队成员要完成的任务  调动成员积极性  保证项目目标的实现  提高成员的文化水平  

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