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职员正常晋升每二年晋升一次。 ( )

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满一年  满二年  满三年  满四年  
晋升一级专员,应当任总队级副职或者二级专员4年以上;晋升二级专员,应当任支队级正职或者一级督导员5年以上。  晋升一级专员,应当任总队级副职或者二级专员5年以上;晋升二级专员,应当任支队级正职或者一级督导员4年以上。  晋升一级专员,应当任总队级副职或者二级专员5年以上;晋升二级专员,应当任支队级副职或者二级督导员5年以上。  晋升一级专员,应当任总队级副职或者二级专员5年以上;晋升二级专员,应当任支队级正职或者一级督导员5年以上。  
每年度检验一次,每四年试验一次  每年度检验一次,每二年试验一次  每二年检验一次,每四年试验一次  每二年检验一次,每二年试验一次  
一年以上  二年以上  五年以上  四年以上  
每一年测量一次  每一年测二次  每二年测量一次  每三年测量二次  
一年以上  二年以上  三年以上  四年以上  
每一年半进行一次  每年进行一次  每二年进行一次  每五年进行二次  
每一年一次  每三个月一次  每二年一次  每半年一次  
每年修订一次  每二年修订一次  每三年修订一次  每五年修订一次  
晋升条件  晋升比率  晋升时间  晋升制度  
只要正常使用,无需校准鉴定  每二年要进行校准鉴定一次  每年至少要校准鉴定一次  
每年进行一次  每二年进行一次  每隔一至二年进行一次  每三年进行一次  

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