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由客户自己提供 行业协会 通过政府部门查询 通过销售人员收集 委托专业资信调查机构
行业的专业协会 组织内会设立一个处理未解决投诉的独立部门 政府监管部门 跨行业协会
政府统计数据→专业性薪酬调查→企业人力资源部 企业人力资源部→政府统计数据→商业性薪酬调查 专业性薪酬调查→政府统计数据→企业人力资源部 政府统计数据→企业人力资源部→专业性调查
信息主体、企业交易对方、行业协会提供的信息 人民法院依法公布的判决、裁定 征信机构间信息交换 政府有关部门依法已公开的信息
问卷调查 采集社会公开的信息 企业之间相互调查 委托中介机构
从调查方式上看，可以分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查 从主持主体看，分为政府调查、行业的调查、专业协会或企业家联合会的调查、咨询公司的调查、企业自己组织的多种形式的调查 商业性调查属于非正式薪酬调查 由国家劳动、人事、统计等部门进行的薪酬调查属于政府薪酬调查
协会应当建立期货从业人员信息数据库，公示并且及时更新从业资格注册、诚信记录等信息 中国证监会及其派出机构履行监管职责，需要协会提供期货从业人员信息和资料的，协会应当按照要求及时提供 协会应当组织期货从业人员后续职业培训，提高期货从业人员的职业道德和专业素质 中国证监会指导和监督协会对期货从业人员的自律管理活动
政府的调查 专业协会的调查 行业的调查 咨询公司的调查 企业家联合会的调查
政府统计数据→专业性薪酬调查→企业人力资源部 企业人力资源部→政府统计数据→商业性薪酬调查 专业性薪酬调查→政府统计数据→企业人力资源部 政府统计数据→企业人力资源部→专业性调查
企业之间互相调查 委托中介调查 社会公开的信息 专业协会调查 调查问卷
政府的调查 专业协会的调查 行业的调查 企业家联合会的调查 咨询公司的调查
信息主体、企业交易对方，行业协会提供的信息 政府有关部门依法已公开的信息 人民法院依法公布的判决、裁定 通过调查公司采取隐蔽手段取得企业的经营信息
企业薪酬调查 政府薪酬调查 商业性薪酬调查 专业性薪酬调查
各种媒体公布的薪酬数据 各种民间组织提供的薪酬数据 政府部门公布的薪酬数据资料 委托中介机构进行调查获得的薪酬数据
信息主体 企业交易对方 行业协会提供信息 政府有关部门依法已公开的信息 人民法院依法公布的判决、裁定等
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