下列不属于企业人力资源供不应求的解决办法是( )。

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人力资源供求平衡人力资源供大于求人力资源供不应求人力资源供求失衡

企业人力资源供求平衡企业人力资源数量平衡企业人力资源供不应求企业人力资源质量平衡企业人力资源供大于求

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依据《劳动法》等有关法规，制定延长工时适当增加报酬提高工人的劳动生产率提高员工整体素质返聘已退休者，或聘用小时工

延长工作时间通过拟定培训和晋升计划提高企业资本技术有机构成通过科学的激励机制，提高劳动生产率

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供需平衡供给稳定需求旺盛供不应求

人力资源供求平衡人力资源供大于求人力资源供不应求人力资源供求失真

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