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具有外向控制点的人认为,其行为的基础是()为主导。

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内控型的人被发现对工作有更高的满意度,更加适合管理职位  内控者缺勤率较低  内控者认为自己可以控制命运  所有成功的销售人员都是内控型的人  
较低的自尊心  较高的马基雅维里分数  内部控制点  低自我强度  
图根控制点是高级控制点,是二级控制的基础  图根控制布设形式适合使用支导线  建筑物密集区的控制点平均间距在200m左右  图根GPS可采用快速静态测量模式施测  
平面控制点  高程控制点  天文点、重力点  卫星定位控制点  
较低的自尊心  较高的马基雅维里分数  内部控制点  低自我强度  

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