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自我参照

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詹姆斯·李提出避免自我参照标准的四步骤法

在公平理论中员工所选择的与自己进行比较的参照对象的主要类型有

他人制度自我国家地区

支持加工水平说的效应有

纯粹暴露效应产生效应自我参照效应词优效应

公平理论中员工选择的有自己进行比较的参照类型有

其他人制度自我以上都是

自我参照效应

请参照某企业职业经历员工的测评指标即战略管理知识能力团队管理知识能力自我意识领导技能分析式思考自我管

孩子的自我评价的主要方式有什么

参照——自我评价以别人对自己的评价为参照反省——通过反省来认识与评价自我比较——通过与他人的比较来评价自我感悟——通过自我感悟来评价自我期望——通过自我期望值来评价自我

自我参照效应支持

双重存储模型加工水平途径 Tulving（1972）的情节和语义记忆模型平行分布加工途径

小刘在几位朋友家都喝到雀巢咖啡于是决定也去买雀巢咖啡在这种消费情境下参照群体对个体的影响类型属于

规范性影响信息性影响价值表现上的影响个体利用参照群体来表现自我

是指儿童通过表情推测他人内部心理状态的能力

表情识别社会参照自我意识情绪移情

自我医务监督中的排汗量多少是参照而定的

标准排汗量平均排汗量他人排汗量本人往常排汗量

什么是记忆的自我参照效应它是如何通过实验证明的

根据评价标准的不同和解释方法的不同可以把教学评价分为

标准参照评价常模参照评价自我评价他人评价

通常学校里的无度主要属于对学生进行标准或自我参照测评

影响自我表现的因素包括参照群体的认同和

自我参照标准

参照群体对消费者影响力的大小主要取决于

个性特征自我形象选购商品的类型对商品或商标的认识程度与参照群体的关系

一个人在强调生产率的条件下比较倾向作积极的自我介绍在强调和谐的人际关系条件下自我介绍时却比较谦虚这说

情景因素参照群体的认同其他人的影响个性特质

在公平理论中参照对象X是个重要的变量一般将其划分为三个类型

他人自我同事规则

场独立型是指人在信息加工中倾向更多利用自我的内在参照

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