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功能参谋式组织结构 直线式组织结构 职能式组织结构 直线参谋式组织机构
项目团队成员不易产生成就感 易使项目组织产生小团队观念 项目发展空间易受到限制 项目管理没有权威性
项目团队成员不易产生成就感 易使项目组织产生小团体观念 项目发展空间易受到限制 项目管理没有权威性
螺旋式组织结构 直线参谋式组织结构 直线型组织结构 职能式组织结构
各职能机构不能很好地配合 多头领导 职能机构重叠 组织难以统一指挥 过分强调专业化
直线式组织结构 交叉式组织结构 职能式组织结构 矩阵式组织结构
职能组织结构 线性组织结构 管理组织结构 矩阵组织结构
矩阵组织形式 职能制结构 行政层级式 虚拟组织形式
线性组织结构 矩阵组织结构 职能组织结构 技能组织结构
职能组织结构 管理组织结构 线性组织结构 矩阵组织结构
项目团队成员不易产生成就感 易使项目组织产生小团体观念 项目发展空间易受到限制 项目管理没有权威性
多头领导 组织难以统一指挥 职能机构重叠 各职能机构不能很好地配合 过分强调专业化
多头领导 组织难以统一指挥 职能机构重叠 各职能机构不能很好的配合 过分强调专业化
矩阵组织形式 职能制结构 行政层级式 虚拟组织形式
各职能单位自成体系 信息横向沟通不灵 只适用于小型企业组织 不利于培养组织中的综合管理人员
各职能机构不能很好的配合 多头领导 职能机构重叠 组织难以统一指挥 过分强调专业化
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