某患者家属因对护士服务态度不满而与护士发生争执这种情况属于-X题卡

老赵因加班未得到合理报酬与工厂发生争执甲、乙企业因借调会计人员产生纠纷某毕业生因就业问题与学校发生争执甲公司的老张与乙公司的老李因某个项日发生争执

严格执行查对制度严格控制患者家属探视经常巡视患者不定期检查护士的操作过程分析并总结差错事故发生原因

溃疡期逆转期淤血红润期炎性浸润期败血症期

因为不满装修质量，房主与装修工人发生纠纷两家生产同种产品的企业因为工资存在差别而发生纠纷工人因反对不发放加班工资而与用人单位发生的争执工人因不满经理的领导方式而与之发生争执

角色期望冲突角色责任模糊理解差异经济压力过重角色权利争议

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职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂发生争执甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

向家属道歉向家属解释训斥李护士告诉医生了解情况

劳动者内部因为分工而发生的争执两家用人单位因为工资存在差别而发生纠纷工人因反对延长劳动时间而与用人单位发生的争执劳动者与用人单位因为解决问题的方法问题而发生争执

因为不满装修质量，房主与装修工人发生纠纷两家生产同种产品的企业因为工资存在差别而发生纠纷工人因反对不发放加班工资而与用人单位发生的争执工人因不满经理的领导方式而与之发生争执

派出所的处罚行为是违法的，因为派出所超越了职权范围派出所的处罚行为是根据《治安管理处罚条例》实施的，所以是合法的派出所在其管辖的范围内实施的处罚行为是合法的派出所的行为的合法与否取决于张某是否接受

护士和医生的服务态度收费标准诊疗结果无陪人床

职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾某厂职工甲与职工乙因工作意见不一产生矛盾职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

老赵因加班未得到合理报酬与工厂发生争执甲、乙企业因借调会计人员产生纠纷某毕业生因就业问题与学校发生争执甲公司的老张与乙公司的老李因某个项目发生争执

护士的出勤率床位周转率护士的服务态度发生差错事故情况优质示范病房达标率

某患者家属因对护士服务态度不满而与护士发生争执，这种情况属于